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7#
發表於 2007-8-11 05:26 PM
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Originally posted by coolyiceman at 2007-8-11 11:56:
+ A, Y) f% |7 S- a8 r$ m* \$ ~出來做野係禁
I& A4 E/ d. g0 u8 U) \個個BOSS都會計得好盡! h; P) v' D& I3 C! H5 O2 P
當你在這裡做得掂7 z0 |# x, o3 r. Z e% s
出到去做另一間就好EASY~ . D' U4 `, H& R
( A3 U# c- I. Q
$ i m( ~, h, d9 f  
# ^2 J7 H# H6 m8 j! E) ~; X
* g* b) L) @9 f6 y同意呢。。
# Z6 f) ^' p0 m
" U g, A) F- J出黎 “揾食” 求財唔系求氣 9 A8 F3 I) h; b" E; t# j
V* b% |# a5 `3 O1 f+ w“精打細算” 會唔會根本就是 老細 本色 ?
, f0 @! |4 D& u; l( F不過。。
& p( l' R% N! c% i, |7 v# H3 H6 d% R管理既野,“有因有果”
. z; ^4 @8 n1 ~& X有時去到0甘盡 淨系一味“渣乾”員工
# J9 O A* v6 s% M% u7 G6 T- ~5 r到頭來 無人願意 為自己 工作。。。! a7 N2 L y3 r
員工表現強差人意 ,結果 都系 自己 受番曬。。。; ^! X' F. y% n3 ^7 Z( P1 I" T
何必呢。。% |# `; B! W: z
& H* n2 M6 [ S8 w如果 換另一個角度睇睇 又如何?( p; {4 t& H6 b4 L2 B5 o, B6 U
你 幫得手,出過力 表現良好
7 ^! |$ M% @6 c1 G: a9 ?* t! z老細 上位 (賺到錢)會唔會都會 有機會 提攜 自己 晉升 呢?
! n! m4 V3 @( d/ r( Q$ p肯唔肯(值唔得值得)付出 ,睇你自己點睇啦。。 |
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