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始終擔心工資問題

有工做的人可能多左,
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- C7 z$ K% }0 w. M$ ~不過,個價(工資)始終冇乜起色!
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唐英年指出,近月薪酬開始出現輕微上升,按市場規律所定,若薪酬隨整體失業情況改善,僱員議價能力料會不斷慢慢提升
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慢成掂?9 _( N. ]2 c0 h4 W3 T
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提到咩地步?
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[ Last edited by 新經濟學巨人 on 2005-3-23 at 12:00 AM ]
even there is an inflation in recently, that's not related to salary issue.2 I0 o# _# Q* k! G2 f. U
too many experts/technicans come from PRC and the vacancy of position would be fulfilled instantly0 ?! N1 V7 K; Z' x4 {% i6 ^# B
no demand, how come to those supply?
& q/ C/ B. V/ Z4 w' Oif ppl like to gain more, there are only 2 ways to go
5 e6 C: I+ a/ m, L4 h- Z* N) T1) open a company or
1 M0 H, Y$ c' x, ^7 e2) get promotion7 b7 O2 t$ t" g& d4 I8 M) ?& N% i
There would be no use to stay in the same position/company to "wait" for bonus/annual apprasial =.="
人工係會(分好耐)慢慢提升,不過會一下就會下墮啫!
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