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3#
發表於 2005-6-30 05:06 AM
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等我試下講先,
* j$ H) a, x* X5 @" f1 y p/ t9 W* p' w
* E9 x8 E5 i9 J7 n- @; X( A事件一:有次你去見工,人地問你想做暑期工定長工,
" j# Q, V" n; O- D/ | 你答長工(你本身只做暑期工)..
0 c/ g/ ]4 `3 ~ 之後人地話佢地只請暑期工,咁你會點樣回應佢??
" R' S$ [: L6 ` o, T6 H# x5 B
! c) c! u- L8 L8 @可以試下同面試官講, 因為現在自己冇工做, 就算臨時工都唔介意. 一般來說, 請暑期工要求會比長工低(一般比學征申請). 如果面試官唔會覺得你做做下走人, 應該都有機會攞倒份工# W) a; B7 g* y1 A1 u. Z) C* |
5 ~" k# k) E4 n- A. M& h! r* T7 h
事件二:僱主問完你想做長工定暑期工,你答長工(你本身想做暑期工)..
1 F0 b' u+ k# U: F7 b 之後僱主俾張form你填,上面寫住試用期三個月,
' U" ^* F) p9 ^ 如果做唔夠3個月就唔出糧,4 L Z' v1 z. r
咁你地會點做??
' r. l0 T5 u1 m( c& r
" L! g/ y3 ~& \/ A' ?這個比較複雜. & [6 W3 w. G/ v( ]$ _
- 第一, 以我所知勞工法例喺唔可以以未夠3個月而唔出糧比僱員(當然僱員要真喺返足工)
9 _# x, K% C& d! z! ?最後一定可以出糧, 問題是要攪幾耐. (如果勞工法例冇這樣保障, 這更正)
4 Q5 k# w8 i' k5 W+ Y# h假如一定有效,) x& r! j" i* F# c" c8 Q% G. e
- 最好要睇這份工是唔喺大機構, 或者公司喺唔喺搵人笨公司, 確定後可以試下照填form, 然後幾天後(最好在上班前), 問她可不可以轉回暑期工. (可能未必接受, 5/5波).
4 q9 x3 ` W. T+ o! Q6 g: y- 最後一種選擇, 就是唔填並老實講考慮下都是做暑期工先(可以走都得), 但是更有可能馬上冇咗份工- D6 J% Z8 s8 \1 g+ V
& R/ Z, w+ Z3 d' J4 H$ p最後有些補充, 有兩個前題有問題.
/ p- |4 W6 l& y1 L8 {/ N2 F1. 去見工前, 點解唔攪清楚想請長工定暑期工, 要後面估估下. (該打! )
* m! m6 {. Y( s& W2. 在一開始時有冇必要講大話, 未講前可以問清楚. 何必要騙人, 又要一個大話接一個大話跟下去. (更該打! ) |
小弟唔易做, 大佬更難當
飲茶你行先, 吹水我最叻 (好文區茶客 - 冰鮮潛龍™寫於人間死城) |
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