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發表於 2007-4-3 03:23 PM
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Originally posted by ~呀輝~ at 2007-4-3 02:11 PM:) m* c q3 D3 R
我都想知,新聞話佢地4蚊一個鐘… ' Q6 M% y% x: @! F1 ]! P @4 B
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8 D( a5 K) T6 N7 x- Z好似係問幾錢一個餐 唔係問人工一個鐘幾多 . W$ q J/ j- L% V
我估同香港差唔多20~25左右 9 r# S( _; R1 u3 B% s/ ?
4 g- G; C2 @3 [' ?人工得確係4蚊 9 o# ^/ z5 t" G u9 l
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廣州麥當勞兼職時薪僅4元 $ c J' [, R5 u/ r, z) n1 W
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0 b, T6 n% X' X( b' g5 y兩個多月來,廣州《新快報》多名記者和實習生「臥底」麥當勞、肯德基和必勝客,發現這些快餐店在用工方面涉嫌違反中國相關的法律規定,工資水平遠遠低於政府規定的非全日制職工最低工資標準。其中,在麥當勞兼職時薪僅4元人民幣。
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「臥底」記者近日將情況反映給省勞動保障廳,相關負責人指出,從記者提供的麥當勞、肯德基、必勝客三家餐飲企業與兼職員工簽訂的勞務合同來看,企業存在涉嫌違反了非全日制職工最低小時工資標準等問題。
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% T0 ^! X8 C1 W4 Q7 @, J: l+ F有關負責人指出,在麥當勞的《兼職服務員勞務協議》中,每小時4元的工資標準違反了非全日制職工最低小時工資標準。廣東省非全日制職工小時最低工資標準中,最低是每小時4.3元,而廣州市標準是時薪7.5元。行政部門若確認企業存在這種行為,將責令其改正,並對工人進行補償,嚴重的將對其行政處罰。
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6 x, d+ L' n2 r9 X: E" ?廣州大同律師事務所主任朱永平認為,如果這三家企業是知法犯法,無疑就是對勞工權益的剝奪,是赤裸裸的「壓榨和剝削」。
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, U' Z' J( a0 }7 Y% `" x在麥當勞和必勝客規定兼職有試用期。朱永平說,非全日制勞動合同不得有試用期,這明顯違規。
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5 }" ^& E8 y6 }0 |% n, Q近年廣東以鐘點工主明顯增多。初步統計,目前全省至少二百多萬人,主要集中在清潔、家政、餐飲等服務業,以農民工、失業人員和下崗工人為主。 (都市)* @" X M7 E' V
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