又有醫護人員犯錯

shamanking19

喺北區醫院又有醫護人員出錯2 I0 B& j) R# [% P1 {6 y
有一名護士去為一名癌症病人注射口服嗎啡
& ?) f/ R/ q' {+ U& F但家人正為病人清潔中4 Q. _! |2 ^  F1 N
要求遲少少先餵食
3 ]0 S3 w2 X: R* ^但個護士無喺支口服嗎啡貼上標籤
9 O# Y6 ]) G( g% g" V而另一名護士再入病房時% q, \& W7 c9 Y: R: _
竟然可以拎左支口服嗎啡當鹽水注入靜脈度
4 h# k: [+ _$ l: K呢啲錯都可以犯呢
. R! \! [0 @9 Y' L8 r( P乜嗎啡同鹽水係同顏色咩？4 B4 ?& v( `, K9 D& ]8 N  B7 \/ f! @
喺呢啲不能出錯、亦都係不應出錯既地方
- a% g0 x4 P  F7 j疏忽的醫護人員卻接二連三地犯錯8 x1 y5 p2 V! H- U/ Y: [
佢地係唔係應該再培訓下呢？' \2 @. g1 v5 T! q9 }! |2 y! k3 A+ o  n

, s/ |, f$ k& b* ^$ ?[ 本帖最後由 shamanking19 於 2009-8-28 11:13 PM 編輯 ]

chung11

是否需要再培訓 ??

誠

醫管局否認責任, 說病人之死與錯誤無關, 怎會令人相信它會有心避免錯誤發生

bobo21

再培訓嘟鬼用啦, 喱啲係責任心同有無專業態度來做事問題.

小小康

原帖由 shamanking19 於 2009-8-28 11:08 PM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif7 W3 M/ c, d6 ]8 ?4 @! n$ k8 F
喺北區醫院又有醫護人員出錯
+ Y  ~7 ]; j6 K# T有一名護士去為一名癌症病人注射口服嗎啡5 H* N& O. r  N- z* c
但家人正為病人清潔中
% m% W4 N5 d: r# S& R# H8 l要求遲少少先餵食
8 }7 z8 E8 J: R- G+ X( h但個護士無喺支口服嗎啡貼上標籤# Y' [5 w2 k1 E4 Y: M. Z
而另一名護士再入病房時
7 ?2 i$ Z7 B' t+ V$ r: x0 u竟然可以拎左支口服嗎啡當鹽水注入靜脈度
$ J+ E4 E" w- M2 T, r# g呢 ...

6 u! q3 ?4 J) W+ x8 q
, h- k3 u2 i- X) o- y
液態嗎啡同鹽水都是無色透明的

steven999

香港d醫護人員越黎越差( `+ p, y. q: S0 n' X) S8 Q
點算好

vv1668vv

世界上無最差既員工，只有最差既管理。
% r% {8 L; N  K) ~% x6 T- |6 o5 q7 Z4 S+ b8 u' k
“責任心”？？唔系培訓就得，系從小“意識”培養！
' }2 q% f* u- z+ a/ [+ z" Y
: d0 d6 Q# S, U0 w' E+ }. c
3 z4 j2 B8 y+ j$ _$ L雙重失敗　加埋“偶然”，迅即產生喱Ｄ人為不幸。。

alienck

原帖由 vv1668vv 於 2009-8-29 12:19 AM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif
7 b( S3 \* a: q/ _- g5 D世界上無最差既員工，只有最差既管理。
* i) |  Q7 I9 q' @9 i3 n4 S/ ^
# r  _) X8 ?' q6 {“責任心”？？唔系培訓就得，系從小“意識”培養！! U; M# ~4 }% y# ?3 @
7 c. Q; i5 l1 @% H( ?9 @) C! q

7 t- C! O0 o/ ~. i, T  d雙重失敗　加埋“偶然”，迅即產生喱Ｄ人為不幸。。 ...

. E* P. t& e& [2 b( E2 l. m- y, F& P  x/ E* ]1 C6 o- C$ R
當你係醫管局做細
: p. h+ s8 J+ D1 l& U收到上司一d低能要求
) C& i9 S" Y) B" r' e5 r. O但你又只能照做時
; k6 g# a5 X& u7 C% k% s你就知道原來出現問題並唔係因為做細果d唔能幹
% Q6 ^, v9 l& f. M8 n只係上司太低能(例:原來二級工人做果d,要支援服務助理做,尚要話你6k人工高果d時候)! [2 ^+ @4 u5 Q; b' c( p+ q
一片雄心壯志會被上司整到全無心機* X1 N. w9 ]4 W; U/ s3 W
事事都係做到"番工等放工"

lalaso

咪係囉, 今次仲搞到人地死埋

vv1668vv

原帖由 alienck 於 2009-8-29 01:30 AM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif: s! g% I3 D% p5 f, a
4 u* H$ i2 _8 u# V' @8 b/ y; L/ \
# q0 y( G+ l3 s
當你係醫管局做細% r4 I! |2 f+ Y" `& ~/ i
收到上司一d低能要求9 d* G, A' R# g( ?: w
但你又只能照做時
, E$ Q; ]- L, F, o* r1 W: ~你就知道原來出現問題並唔係因為做細果d唔能幹" |# g& ?$ X+ C+ x% \6 q0 r
只係上司太低能(例:原來二級工人做果d,要支援服務助理做,尚要話你6k人工高果d時候)$ Y- q* V  T; ?, l, h
一片雄心壯志會被上司整 ...

# h! [2 Z9 S& o- s' w
* D2 d$ e1 ~: Q
* ^- g- K! a4 p" u$ H
) m9 Y; c/ x. I) x/ G完全明白！