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[討論]如果見工果時有以下呢d事@@""你地會點做?

事件一:有次你去見工,人地問你想做暑期工定長工,
" G, s5 T% D3 z$ X. F                你答長工(你本身只做暑期工)..
3 t" i; \: q$ q* n                之後人地話佢地只請暑期工,咁你會點樣回應佢??4 c" ^" X/ e; U5 V2 u
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事件二:僱主問完你想做長工定暑期工,你答長工(你本身想做暑期工)..) E4 `. U0 Q6 U" @
                之後僱主俾張form你填,上面寫住試用期三個月,/ D! T& V. E, o6 f# X
                如果做唔夠3個月就唔出糧,
7 v+ A; g1 l  E1 F7 A* E, ^                咁你地會點做??
( N: \) a: J& p. V" B4 ~+ R& C0 @/ \  w; Y
大家討論下^^~

nicolas

i l l just go "alrite, fair enough n go --- urself!
等我試下講先, 7 T$ q% N2 m6 ~! K) ]# _

) }* o- b' k0 o0 v# M4 v事件一:有次你去見工,人地問你想做暑期工定長工,0 r& t- _* E2 ?
                你答長工(你本身只做暑期工)..
, X# z, {1 w* T9 i% T5 x                之後人地話佢地只請暑期工,咁你會點樣回應佢??6 X4 j; y& E5 S' m( h; u; w) V+ j
: W$ I$ a0 d9 v7 }
可以試下同面試官講, 因為現在自己冇工做, 就算臨時工都唔介意. 一般來說, 請暑期工要求會比長工低(一般比學征申請). 如果面試官唔會覺得你做做下走人, 應該都有機會攞倒份工, p- s( G9 W) L2 F5 J
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事件二:僱主問完你想做長工定暑期工,你答長工(你本身想做暑期工).., K2 }" R+ `0 z! S
                之後僱主俾張form你填,上面寫住試用期三個月,
: H7 y- Q0 V! H) ^6 t9 {' b4 b                如果做唔夠3個月就唔出糧,) y2 ^6 j: q& `* x
                咁你地會點做??
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這個比較複雜.
; H" M0 H! F/ y9 }4 l* [- 第一, 以我所知勞工法例喺唔可以以未夠3個月而唔出糧比僱員(當然僱員要真喺返足工)6 A7 k+ U; \' D* V3 {2 i
最後一定可以出糧, 問題是要攪幾耐. (如果勞工法例冇這樣保障, 這更正); e# a9 t& M6 R% w. X0 _
假如一定有效,9 M$ _6 ^4 H8 m; ^# D/ }/ X- V
- 最好要睇這份工是唔喺大機構, 或者公司喺唔喺搵人笨公司, 確定後可以試下照填form, 然後幾天後(最好在上班前), 問她可不可以轉回暑期工. (可能未必接受, 5/5波).; @* o7 t7 q+ s, O
- 最後一種選擇, 就是唔填並老實講考慮下都是做暑期工先(可以走都得), 但是更有可能馬上冇咗份工

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: y0 z2 [; I2 w- u3 n( D9 A9 A最後有些補充, 有兩個前題有問題.
) [5 r; [/ u5 Q+ Y1. 去見工前, 點解唔攪清楚想請長工定暑期工, 要後面估估下. (該打!)
1 T$ D1 }& J- V3 o$ a2. 在一開始時有冇必要講大話, 未講前可以問清楚. 何必要騙人, 又要一個大話接一個大話跟下去. (更該打!)
小弟唔易做, 大佬更難當
飲茶你行先, 吹水我最叻 (好文區茶客 - 冰鮮潛龍™寫於人間死城)
Originally posted by nicolaschun1981 at 2005-6-29 07:41 PM:; p/ Q  {. W  |; R# d( `8 t2 |
i l l just go "alrite, fair enough n go --- urself!
" S! O) Q* q) g; n9 }6 t

3 [" p/ n! u& X9 s# `What a good example of how not to answer job interview questions!/ a  P3 |) Z5 k) v4 t; I, s
- T1 }$ @, K0 P& \1 j! o  c7 H! ^  v
fatfatdragon, 好一個reply!
5 i2 d( ^7 C5 q! s
3 Q8 s8 N4 U' u3 z! s& a[ Last edited by Gretzky on 2005-6-30 at 05:38 AM ]

可能你覺得做唔夠三個月唔出糧呢招好狗, 但你都要知道請一個新人其實等於一項投資, 如果人地已做到咁明係需要一個長工, 咁就冇為因為賺o個少少錢而令人地增添麻煩
Originally posted by raymond302 at 2005-6-29 07:23 PM:
, G# a4 @( m0 O事件一:有次你去見工,人地問你想做暑期工定長工,8 S; T6 ]/ @$ C4 p$ i" a! q- m
                你答長工(你本身只做暑期工)..
/ F1 s1 H  }  L2 v4 K+ G                之後人地話佢地只請暑期工,咁你會點樣回應佢??) D7 R# `% o2 F

. w$ ^$ h3 g  c7 Q/ ]' ?3 ?事件二:僱主問完你想做長工定暑期工,你答長工(你本身想做暑期工)..
' I4 C% u7 h# P  v: w  |% q                之後僱主俾張form你填,上面寫住試用期三個月,. A- O9 L2 y- g4 l
                如果做唔夠3個月就唔出糧,' {  o8 d+ `  s
                咁你地會點做??
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事件二不合乎勞工法例.  O" F; D' O& r/ V5 g. n: Y
無論事件一還是事件二, 總而言之, 根本唔應該講大話.  今時今日好多人以為自己精甩尾, 對方唔出聲就以為搵到人笨, 呢D人根本不知天高地厚.  "搏大霧"嘅心態真係越嚟越嚴重.
9 C/ m1 b8 ~( j  D9 G  D唔好以為暑期工就可以亂嚟.  做人應該睇長遠D, 如果事事都心存僥倖, 將來損失嘅都係自己.
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