[討論]如果見工果時有以下呢d事@@""你地會點做？

raymond302

事件一：有次你去見工，人地問你想做暑期工定長工，0 L0 t7 P4 Z- M. O: O' h
                你答長工(你本身只做暑期工)..3 E! C1 T; u' Y4 d' V. Z
                之後人地話佢地只請暑期工，咁你會點樣回應佢？？2 i: j/ e! l8 ~

! g3 Y% s3 ]8 T  p* ^9 n事件二：僱主問完你想做長工定暑期工，你答長工(你本身想做暑期工)..
8 w# j7 Z( k! C0 A% Z1 L1 w" p0 r                之後僱主俾張form你填，上面寫住試用期三個月，# Q3 `/ C5 `3 P; |  m
                如果做唔夠3個月就唔出糧，
( F' m2 K! {- I* `, i" M                咁你地會點做？？
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6 ~9 `7 h' p. S9 {% C8 Y% I大家討論下^^~

nicolaschun1981

i l l just go "alrite, fair enough n go --- urself!

fatfatdragon

等我試下講先, ! g, M' ^0 {) `4 S, ^, [

' |/ n1 v$ A+ O: t& v; j事件一：有次你去見工，人地問你想做暑期工定長工，
4 f1 p+ |9 z4 |5 G; l8 h3 R                你答長工(你本身只做暑期工)..
/ v$ G3 `0 V9 x1 {4 Y7 B                之後人地話佢地只請暑期工，咁你會點樣回應佢？？
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$ y* p( P9 q7 S4 X9 a4 v- _# q6 u可以試下同面試官講, 因為現在自己冇工做, 就算臨時工都唔介意. 一般來說, 請暑期工要求會比長工低(一般比學征申請). 如果面試官唔會覺得你做做下走人, 應該都有機會攞倒份工
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2 ?! o0 }- O/ F事件二：僱主問完你想做長工定暑期工，你答長工(你本身想做暑期工)..
" t* N5 H8 ^( w8 l) A) A                之後僱主俾張form你填，上面寫住試用期三個月，* g  N! P7 j6 P. L2 T9 l
                如果做唔夠3個月就唔出糧，) G, l' q5 Y; p% k% t
                咁你地會點做？？
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, Z! x; Z* h& J這個比較複雜.
1 u" u" k+ |9 a- 第一, 以我所知勞工法例喺唔可以以未夠3個月而唔出糧比僱員(當然僱員要真喺返足工)
" C- _( ^7 f/ u# Z, j最後一定可以出糧, 問題是要攪幾耐. (如果勞工法例冇這樣保障, 這更正)
4 |. K5 x* [) ~% P假如一定有效,2 ]) V" c+ I3 D4 J
- 最好要睇這份工是唔喺大機構, 或者公司喺唔喺搵人笨公司, 確定後可以試下照填form, 然後幾天後(最好在上班前), 問她可不可以轉回暑期工. (可能未必接受, 5/5波).
' J6 ]4 D& I) M- {- 最後一種選擇, 就是唔填並老實講考慮下都是做暑期工先(可以走都得), 但是更有可能馬上冇咗份工" W; G, p: }& x" |) @$ I% U' W8 Z, j% u

) b0 m" J7 H' E/ c最後有些補充, 有兩個前題有問題.% V- }  h6 l& Z7 h8 K
1. 去見工前, 點解唔攪清楚想請長工定暑期工, 要後面估估下. (該打!)
0 R% |. j* }9 ?$ A. C7 o& p; I+ S2. 在一開始時有冇必要講大話, 未講前可以問清楚. 何必要騙人, 又要一個大話接一個大話跟下去. (更該打!)

Gretzky

Originally posted by nicolaschun1981 at 2005-6-29 07:41 PM:
6 p- B. z: G* Z2 Gi l l just go "alrite, fair enough n go --- urself!

1 @5 V' u7 B% ~% ?  M
: A2 S9 n) D( |
What a good example of how not to answer job interview questions!
6 G6 I+ ~; p+ f! U
1 \5 y! ^& n9 w( v, ^$ h. ffatfatdragon, 好一個reply!& U9 U) |" S1 D0 ?1 p

6 j& @. V8 p6 A7 j$ B6 c9 \5 C$ c[ Last edited by Gretzky on 2005-6-30 at 05:38 AM ]

RyuII

可能你覺得做唔夠三個月唔出糧呢招好狗, 但你都要知道請一個新人其實等於一項投資, 如果人地已做到咁明係需要一個長工, 咁就冇為因為賺o個少少錢而令人地增添麻煩

rest365days

Originally posted by raymond302 at 2005-6-29 07:23 PM:. a1 @+ e- n% V+ ^2 l2 m4 S
事件一：有次你去見工，人地問你想做暑期工定長工，% ]" W8 O+ M# O0 Q8 w) P
                你答長工(你本身只做暑期工)..
5 F% Y, M0 c, s& d                之後人地話佢地只請暑期工，咁你會點樣回應佢？？$ K+ g' k8 {! @# L! V3 `

, V- C( m) t4 _( x- z- b( f' p事件二：僱主問完你想做長工定暑期工，你答長工(你本身想做暑期工)..4 M9 ?# I; S! o& l* }
                之後僱主俾張form你填，上面寫住試用期三個月，
0 q* ^! [7 G9 X                如果做唔夠3個月就唔出糧，; V/ x9 J$ u! e. Y1 k3 E- B2 }
                咁你地會點做？？

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/ G1 W5 U8 h+ |7 K, @. s3 ?) |事件二不合乎勞工法例.
% h. h) z* q5 S8 `. c無論事件一還是事件二, 總而言之, 根本唔應該講大話.  今時今日好多人以為自己精甩尾, 對方唔出聲就以為搵到人笨, 呢D人根本不知天高地厚.  "搏大霧"嘅心態真係越嚟越嚴重.4 l" ^) p, G9 D8 J7 ~
唔好以為暑期工就可以亂嚟.  做人應該睇長遠D, 如果事事都心存僥倖, 將來損失嘅都係自己.