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8#
發表於 2009-8-29 01:30 AM
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原帖由 vv1668vv 於 2009-8-29 12:19 AM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif
5 E. Q& e5 c/ b% \+ r- c世界上無最差既員工,只有最差既管理。
: Y6 G: t) A5 v- N, E2 e7 c; r7 v( W/ w, l8 b, Q! |( Q
“責任心”??唔系培訓就得,系從小“意識”培養!
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& f, B0 ?* e f4 { k( u( e雙重失敗 加埋“偶然”,迅即產生喱D人為不幸。。 ... " H6 Q& y$ n: W% x6 ~
/ f2 R0 Q6 t& _當你係醫管局做細
* }2 p0 Q3 w2 L收到上司一d低能要求
0 K+ X1 P4 ?+ U" Y H9 ?但你又只能照做時, L( w% D0 ^8 z" p: n, [
你就知道原來出現問題並唔係因為做細果d唔能幹7 U+ {' `4 z: |/ ^, u! }
只係上司太低能(例:原來二級工人做果d,要支援服務助理做,尚要話你6k人工高果d時候)5 F0 S [/ g$ ~ g8 j& m2 f9 A
一片雄心壯志會被上司整到全無心機
2 W5 r7 }7 Y0 a; W) }事事都係做到"番工等放工" |
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