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8#
發表於 2009-8-29 01:30 AM
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原帖由 vv1668vv 於 2009-8-29 12:19 AM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif2 {9 ~3 E9 P) o# r7 ~* E+ Y0 a0 y
世界上無最差既員工,只有最差既管理。
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8 q& A9 D+ T) a# O* l$ v+ i- w“責任心”??唔系培訓就得,系從小“意識”培養! k) F p! }9 i( x# A
5 t1 n+ y& x2 x: K# J0 @
. ^7 G& v" K+ u+ ~9 [. M1 N& h雙重失敗 加埋“偶然”,迅即產生喱D人為不幸。。 ... * ~9 o8 Y, v. s' j6 F# }8 P3 @( ~
/ F+ R" \ d5 S/ Q$ i2 F當你係醫管局做細
# s8 l: C3 ~, [+ O+ y# t! X收到上司一d低能要求
% V, `6 ^5 M6 _! D但你又只能照做時- J* ?) w; J7 t1 m" u
你就知道原來出現問題並唔係因為做細果d唔能幹
4 v& B5 r7 S Q只係上司太低能(例:原來二級工人做果d,要支援服務助理做,尚要話你6k人工高果d時候)
4 U, [+ L# R& R Z+ G一片雄心壯志會被上司整到全無心機
( o+ U" n3 D( i; S- i1 M# m9 y9 e/ w事事都係做到"番工等放工" |
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