又有醫護人員犯錯

shamanking19

喺北區醫院又有醫護人員出錯7 q  w/ {, J# Z/ f+ ]7 j! c
有一名護士去為一名癌症病人注射口服嗎啡
" y% J  u; d. y. u但家人正為病人清潔中: j: }+ m5 a5 k8 r/ Y/ ?& w
要求遲少少先餵食4 z' Y+ F% L, E; b0 [+ k
但個護士無喺支口服嗎啡貼上標籤
, q8 c% d7 t" A: V9 _& f而另一名護士再入病房時8 h% s/ f/ o' v9 J* u. \1 c  k2 L
竟然可以拎左支口服嗎啡當鹽水注入靜脈度
" w+ ?& d; f! U3 V7 \9 F呢啲錯都可以犯呢2 l- y$ B0 |4 s9 Y6 v/ i
乜嗎啡同鹽水係同顏色咩？5 Y/ S9 U; K, u3 [$ G1 L7 W
喺呢啲不能出錯、亦都係不應出錯既地方
  g2 ]; e8 T$ I0 n' s2 b1 G疏忽的醫護人員卻接二連三地犯錯" q: r7 j. h' D, `& P  V
佢地係唔係應該再培訓下呢？
  a, r: M) W" O/ j! W; h6 h1 _( J2 f, c
[ 本帖最後由 shamanking19 於 2009-8-28 11:13 PM 編輯 ]

chung11

是否需要再培訓 ??

誠

醫管局否認責任, 說病人之死與錯誤無關, 怎會令人相信它會有心避免錯誤發生

bobo21

再培訓嘟鬼用啦, 喱啲係責任心同有無專業態度來做事問題.

小小康

原帖由 shamanking19 於 2009-8-28 11:08 PM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif
2 c3 `+ Q( E. w# O喺北區醫院又有醫護人員出錯
- o: G; ~/ Q8 l8 g( r6 P有一名護士去為一名癌症病人注射口服嗎啡; u' A, F+ q% Z& X. e8 r
但家人正為病人清潔中- l. o: I3 [/ Q  v/ e9 h
要求遲少少先餵食
  G9 h2 \2 w+ i% \但個護士無喺支口服嗎啡貼上標籤2 o& _& L" K; d4 E; l. v
而另一名護士再入病房時
7 _8 G+ l) t1 @2 u竟然可以拎左支口服嗎啡當鹽水注入靜脈度8 Y0 ^/ S# h8 l, i
呢 ...

& N1 |% B& E. q. n) m. W* ]& M2 t; t7 [. w! V6 G
液態嗎啡同鹽水都是無色透明的

steven999

香港d醫護人員越黎越差5 t9 e' F5 o& z$ Z; ~  [
點算好

vv1668vv

世界上無最差既員工，只有最差既管理。4 U1 Y& ]5 T) L% m

) ~$ J! M& Z3 L1 F" U4 i“責任心”？？唔系培訓就得，系從小“意識”培養！
$ g" A5 A. K2 ~9 R! u' L7 Z' C$ q' C1 C& x
' g2 I! y! b" W2 w% _9 C- ?$ I1 o! I
雙重失敗　加埋“偶然”，迅即產生喱Ｄ人為不幸。。

alienck

原帖由 vv1668vv 於 2009-8-29 12:19 AM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif
5 n3 A" `" ]1 @& O  W0 x( X: u8 C* l世界上無最差既員工，只有最差既管理。% C* _9 H8 S  [

8 b, P; o/ z$ I& _0 O* _7 t“責任心”？？唔系培訓就得，系從小“意識”培養！7 D8 q+ g: [8 P5 B* A

# T& m. Z1 v2 q
! r9 P; c2 \  M* v% U+ N# v雙重失敗　加埋“偶然”，迅即產生喱Ｄ人為不幸。。 ...

3 z5 ^. M& }$ i# D& H# M

) r5 P' Q! a* Z$ h- c當你係醫管局做細& b5 J( Z( u& K: c( P4 y
收到上司一d低能要求5 K% G2 b. d) v/ F! H- u
但你又只能照做時. B: I1 P0 `. Z  K7 r, `$ H  u
你就知道原來出現問題並唔係因為做細果d唔能幹) K. U, @5 {/ i) n5 K
只係上司太低能(例:原來二級工人做果d,要支援服務助理做,尚要話你6k人工高果d時候)
8 ]* |# D% s4 D2 I一片雄心壯志會被上司整到全無心機3 O7 P! ?' [; [
事事都係做到"番工等放工"

lalaso

咪係囉, 今次仲搞到人地死埋

vv1668vv

原帖由 alienck 於 2009-8-29 01:30 AM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif
2 ~3 H" A8 k! `2 N$ N: O9 V( W5 x) a5 I3 v5 d
  N5 k" P+ V/ K
當你係醫管局做細0 J* N, u& {6 K# ^0 H
收到上司一d低能要求9 j6 p& S" L# P; {
但你又只能照做時4 M, ]  [7 e' A  x
你就知道原來出現問題並唔係因為做細果d唔能幹" l! a2 Z) A* J3 b1 @! \+ _
只係上司太低能(例:原來二級工人做果d,要支援服務助理做,尚要話你6k人工高果d時候)$ O, y5 ?& R% Y9 h
一片雄心壯志會被上司整 ...

! F( u) o8 n( {- d+ B5 [' v2 k; m5 W

9 q7 K+ v- ?; H/ V
5 ?: c  a; _' j5 ]. a9 v+ \" z1 F( q7 f4 G2 e- c. i
完全明白！