[討論]如果見工果時有以下呢d事@@""你地會點做？

raymond302

事件一：有次你去見工，人地問你想做暑期工定長工，4 R6 o5 P# o% M0 P5 ]- N( |
                你答長工(你本身只做暑期工)..
/ s1 k6 o8 |9 _  z/ l9 z                之後人地話佢地只請暑期工，咁你會點樣回應佢？？+ y  V" W' J! N1 ~3 J. f
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事件二：僱主問完你想做長工定暑期工，你答長工(你本身想做暑期工)..
4 R& t. _1 k5 D7 u                之後僱主俾張form你填，上面寫住試用期三個月，' t  D, d( U5 J5 u8 H0 `! ]9 n
                如果做唔夠3個月就唔出糧，
! k4 W: `' @5 e; F3 K; t                咁你地會點做？？) f. f5 j% Y% ?8 N0 {
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大家討論下^^~

nicolaschun1981

i l l just go "alrite, fair enough n go --- urself!

fatfatdragon

等我試下講先, , ]( g( E! M- I% B) Q
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事件一：有次你去見工，人地問你想做暑期工定長工，
- c: w8 J7 x0 B* Y% s9 [# n! W                你答長工(你本身只做暑期工)..
7 z. f7 o; R. O( X5 x9 \) d                之後人地話佢地只請暑期工，咁你會點樣回應佢？？* P; a& P% C, J4 X) R$ ]

7 A! P( R) k$ v" T* `可以試下同面試官講, 因為現在自己冇工做, 就算臨時工都唔介意. 一般來說, 請暑期工要求會比長工低(一般比學征申請). 如果面試官唔會覺得你做做下走人, 應該都有機會攞倒份工
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, P6 r) W. D$ X6 C% K! |4 d. d事件二：僱主問完你想做長工定暑期工，你答長工(你本身想做暑期工)..9 |% @9 \+ [' Q. Y) R
                之後僱主俾張form你填，上面寫住試用期三個月，3 k8 G4 q: L# Y( W) h
                如果做唔夠3個月就唔出糧，# U9 o7 f8 N' Z/ z* T4 H( ^) l
                咁你地會點做？？: @. W( Y: k$ g3 Y+ M+ T
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這個比較複雜. * O+ E  `* R. A
- 第一, 以我所知勞工法例喺唔可以以未夠3個月而唔出糧比僱員(當然僱員要真喺返足工)  R: f# x6 C' \4 W+ ~1 o9 }
最後一定可以出糧, 問題是要攪幾耐. (如果勞工法例冇這樣保障, 這更正)
- Q+ Z2 M/ Y0 e( c- l+ V假如一定有效,
( v4 ~# c0 u% p1 N& _2 W- 最好要睇這份工是唔喺大機構, 或者公司喺唔喺搵人笨公司, 確定後可以試下照填form, 然後幾天後(最好在上班前), 問她可不可以轉回暑期工. (可能未必接受, 5/5波).
& t2 s5 b7 R( d; t- 最後一種選擇, 就是唔填並老實講考慮下都是做暑期工先(可以走都得), 但是更有可能馬上冇咗份工2 W' N3 I2 e6 D
3 t" l( `  r  R% D
最後有些補充, 有兩個前題有問題., r9 |/ q, x) E$ ]+ f) d& L3 e
1. 去見工前, 點解唔攪清楚想請長工定暑期工, 要後面估估下. (該打!)0 e7 S0 e7 T7 K% _
2. 在一開始時有冇必要講大話, 未講前可以問清楚. 何必要騙人, 又要一個大話接一個大話跟下去. (更該打!)

Gretzky

Originally posted by nicolaschun1981 at 2005-6-29 07:41 PM:
3 D# M. m4 \0 {& y; Ei l l just go "alrite, fair enough n go --- urself!

, ~$ m: _: }2 [7 c1 U, @" P6 j6 [! K+ J* u1 w# t0 e4 S
What a good example of how not to answer job interview questions!5 G4 P8 P' }# Z, g7 q( s3 X$ _3 p
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fatfatdragon, 好一個reply!
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[ Last edited by Gretzky on 2005-6-30 at 05:38 AM ]

RyuII

可能你覺得做唔夠三個月唔出糧呢招好狗, 但你都要知道請一個新人其實等於一項投資, 如果人地已做到咁明係需要一個長工, 咁就冇為因為賺o個少少錢而令人地增添麻煩

rest365days

Originally posted by raymond302 at 2005-6-29 07:23 PM:# h( e+ H' Y6 X+ C/ @% G
事件一：有次你去見工，人地問你想做暑期工定長工，
% q1 S8 ?8 ^, \9 u                你答長工(你本身只做暑期工)..2 o. K% Y4 [4 H' L8 \4 U/ D
                之後人地話佢地只請暑期工，咁你會點樣回應佢？？
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6 a8 T1 M* c" I4 Z  h9 r事件二：僱主問完你想做長工定暑期工，你答長工(你本身想做暑期工)... k$ `( A; N: T' K+ E; l
                之後僱主俾張form你填，上面寫住試用期三個月，
' q  m& E: |( Y+ Y6 E/ d                如果做唔夠3個月就唔出糧，7 A4 R, ]2 C+ H* Z' @" |6 N% T
                咁你地會點做？？

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  k# {& c' u  ]/ K$ L事件二不合乎勞工法例.% @$ v; p; m- e) M1 a
無論事件一還是事件二, 總而言之, 根本唔應該講大話.  今時今日好多人以為自己精甩尾, 對方唔出聲就以為搵到人笨, 呢D人根本不知天高地厚.  "搏大霧"嘅心態真係越嚟越嚴重.
" q# x9 y8 ]+ t+ J: @5 ]( E唔好以為暑期工就可以亂嚟.  做人應該睇長遠D, 如果事事都心存僥倖, 將來損失嘅都係自己.