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3#
發表於 2005-6-30 05:06 AM
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等我試下講先, " m8 ^! J: Q$ F
; q* k/ m! q! j7 i5 u
事件一:有次你去見工,人地問你想做暑期工定長工,0 O. \# R" s5 l B7 I9 U3 c, p
你答長工(你本身只做暑期工)... \- L; a P0 u2 V& {; ^
之後人地話佢地只請暑期工,咁你會點樣回應佢??$ {2 t1 z" ~( Y, d, R6 Z" r6 O) b
. S0 q! N. w2 s; u) F可以試下同面試官講, 因為現在自己冇工做, 就算臨時工都唔介意. 一般來說, 請暑期工要求會比長工低(一般比學征申請). 如果面試官唔會覺得你做做下走人, 應該都有機會攞倒份工
$ \, {, [4 q8 C7 n5 Q8 Z2 @% y: G, C6 I$ r# k) W
事件二:僱主問完你想做長工定暑期工,你答長工(你本身想做暑期工)..
$ m) r w! n+ R7 ?3 q6 F$ u4 s 之後僱主俾張form你填,上面寫住試用期三個月,$ r1 i: d4 m2 b5 x i" y
如果做唔夠3個月就唔出糧,
% ], d( q3 I K4 ~: r 咁你地會點做??
! n, I/ X+ r, y$ V- r: a: J4 |. V
, `/ |: F k! C這個比較複雜. ! F/ b) e+ n: o9 @# X+ S
- 第一, 以我所知勞工法例喺唔可以以未夠3個月而唔出糧比僱員(當然僱員要真喺返足工)
+ K+ ]! e+ \( I- t. ?" v最後一定可以出糧, 問題是要攪幾耐. (如果勞工法例冇這樣保障, 這更正)! U; y: s2 r8 i
假如一定有效,
3 O: R% i( @2 r- [3 B- 最好要睇這份工是唔喺大機構, 或者公司喺唔喺搵人笨公司, 確定後可以試下照填form, 然後幾天後(最好在上班前), 問她可不可以轉回暑期工. (可能未必接受, 5/5波).- `# z1 i v6 C" m& C3 s0 Z- b/ h4 N
- 最後一種選擇, 就是唔填並老實講考慮下都是做暑期工先(可以走都得), 但是更有可能馬上冇咗份工
0 |. L5 g7 P. D0 J- i% D* [5 J, U, t8 @1 S
最後有些補充, 有兩個前題有問題.
' d' k+ }/ U; V1. 去見工前, 點解唔攪清楚想請長工定暑期工, 要後面估估下. (該打! )
) {1 |) v0 ]/ U: o$ h& h2. 在一開始時有冇必要講大話, 未講前可以問清楚. 何必要騙人, 又要一個大話接一個大話跟下去. (更該打! ) |
小弟唔易做, 大佬更難當
飲茶你行先, 吹水我最叻 (好文區茶客 - 冰鮮潛龍™寫於人間死城) |
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