白領的極限生存 . }+ {- e8 x4 F ( o9 i% i" u o0 U7 Y% S英國《金融時報》中文網專欄作家誰誰誰$ A! E8 x9 _7 g& v% i
2008年6月25日 星期三! p" s, x+ m* A' \8 a8 g" G
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快速發展的經濟不僅制造出令人叫絕的利潤，也制造出令人叫絕的工作方式。7 f3 R) s1 z% {2 \1 C5 p/ d4 ]1 Z
& J9 w" K- M. H) b' W; [6 M% T一家美國公司曾發明過「跳高選拔法」。為了檢測員工們「創造力有多強」，公司命令員工在一間空屋子裡奔走跳高，誰跳得最高、誰跑得最有創意，誰就會被老板慧眼垂青。由於公司宣布近日將裁員20％，員工們都「情緒高昂」地參加了這場賽事。8 ]4 o2 n: X; l W+ m* H5 u2 d
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比起其它公司，美國公司在開發人的「潛力」方面更是不遺余力。上海一家美資咨詢公司，公司文化竟以加班為光榮，准時下班的成為受到道德譴責的另類人群。有個休完產假剛上班的女職員，突然發現自己手裡的項目沒以前多了，每天可以准時下班回家看寶寶，不喜反憂。她想盡辦法尋找更多的項目來做，三個月後，成功地擁有了每天加班到夜裡12點的生活。喜得她逢人便說：終於又可以天天加班了。孩子呢？交給父母，每周去看一次，貢獻點母愛，就像沒孩子的白領周末去福利院看孤兒一樣。 $ {, y) C; o" H2 ^- E' Z2 a& D / @5 {3 c( M! g+ c前不久，有個同事當場在辦公室昏倒，原來是胃穿孔。他長期飲食不規律，常常忙得忘了吃飯，三頓並作一頓在睡覺前吃。記得姜文在賣胃藥的時候說：胃疼？光榮！用這個標准來衡量，胃穿孔患者是英雄，那種一天三頓竟能夠按時吃喝的人，可以下地獄去了。+ o" u, P' q7 A
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這些苦水是不能對外人道的。你剛開口，人家就會說：忙是好事啊，掙的也多啊。我們也想穿大牌、出國旅行、去高級餐廳吃飯，但不能夠呀。 ; g7 d8 Y, a. A) e2 A" D# v t) ~+ o v$ a
不如約幾個圈中好友，去泡泡吧，罵罵老板，笑一笑，開開懷。實在撐不住了，就罵罵錢：錢這個東西，真他媽不是東西。把自己為「錢」途所做的努力全盤否定，然後欣然入睡。第二天太陽起來的時候，繼續「錢」途征程。8 V) ]0 G# ~, q2 K
