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標題: [討論]如果見工果時有以下呢d事@@""你地會點做？ [打印本頁]

作者: raymond302 時間: 2005-6-29 07:23 PM 標題: [討論]如果見工果時有以下呢d事@@""你地會點做？

事件一：有次你去見工，人地問你想做暑期工定長工，
            你答長工(你本身只做暑期工)..
            之後人地話佢地只請暑期工，咁你會點樣回應佢？？
" p) \& f; v$ K/ B1 P
事件二：僱主問完你想做長工定暑期工，你答長工(你本身想做暑期工)..- @0 G  E. t2 y- u" |  N! [
            之後僱主俾張form你填，上面寫住試用期三個月，
            如果做唔夠3個月就唔出糧，) @/ E# g- v: \
            咁你地會點做？？/ |* p$ u5 W# j1 q. i5 s& K$ [

大家討論下^^~

作者: nicolaschun1981 時間: 2005-6-29 07:41 PM 標題: nicolas

i l l just go "alrite, fair enough n go --- urself!

作者: fatfatdragon 時間: 2005-6-30 05:06 AM

等我試下講先,

事件一：有次你去見工，人地問你想做暑期工定長工，
            你答長工(你本身只做暑期工)..
            之後人地話佢地只請暑期工，咁你會點樣回應佢？？
" V/ _3 P: R5 G
可以試下同面試官講, 因為現在自己冇工做, 就算臨時工都唔介意. 一般來說, 請暑期工要求會比長工低(一般比學征申請). 如果面試官唔會覺得你做做下走人, 應該都有機會攞倒份工0 b4 r3 t2 w) U' E3 \- ]
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事件二：僱主問完你想做長工定暑期工，你答長工(你本身想做暑期工)..
            之後僱主俾張form你填，上面寫住試用期三個月，" l& g0 p; n; R4 E# j7 g
            如果做唔夠3個月就唔出糧，
            咁你地會點做？？! W6 p  ?* `5 s7 e: v
. F4 s# R4 D( `% q. @8 `" ~- Y
這個比較複雜. $ {) X4 p" w5 U5 E4 [
- 第一, 以我所知勞工法例喺唔可以以未夠3個月而唔出糧比僱員(當然僱員要真喺返足工)
最後一定可以出糧, 問題是要攪幾耐. (如果勞工法例冇這樣保障, 這更正)1 U, D4 a4 F2 H6 h5 m  U. q
假如一定有效,
- 最好要睇這份工是唔喺大機構, 或者公司喺唔喺搵人笨公司, 確定後可以試下照填form, 然後幾天後(最好在上班前), 問她可不可以轉回暑期工. (可能未必接受, 5/5波).
- 最後一種選擇, 就是唔填並老實講考慮下都是做暑期工先(可以走都得), 但是更有可能馬上冇咗份工
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最後有些補充, 有兩個前題有問題.
1. 去見工前, 點解唔攪清楚想請長工定暑期工, 要後面估估下. (該打!

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2. 在一開始時有冇必要講大話, 未講前可以問清楚. 何必要騙人, 又要一個大話接一個大話跟下去. (更該打!

)

作者: Gretzky 時間: 2005-6-30 05:33 AM

Originally posted by nicolaschun1981 at 2005-6-29 07:41 PM:8 W7 R, o* D5 Q2 K2 w
i l l just go "alrite, fair enough n go --- urself!

1 m% R, \' `9 F# w5 Z. H; V4 X

What a good example of how not to answer job interview questions!

3 B$ Y; d m4 R+ C

fatfatdragon, 好一個reply!
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[ Last edited by Gretzky on 2005-6-30 at 05:38 AM ]

作者: RyuII 時間: 2005-6-30 08:42 AM

可能你覺得做唔夠三個月唔出糧呢招好狗, 但你都要知道請一個新人其實等於一項投資, 如果人地已做到咁明係需要一個長工, 咁就冇為因為賺o個少少錢而令人地增添麻煩

作者: rest365days 時間: 2005-6-30 11:04 AM

Originally posted by raymond302 at 2005-6-29 07:23 PM:+ s, C# U% Q3 V+ O2 r& U
事件一：有次你去見工，人地問你想做暑期工定長工，
" T2 H: H, F, z# D+ D* e             你答長工(你本身只做暑期工)..
8 p- Q3 ^* t- o             之後人地話佢地只請暑期工，咁你會點樣回應佢？？& t' k% m9 M' ]( }$ i2 r
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事件二：僱主問完你想做長工定暑期工，你答長工(你本身想做暑期工)..- X# N- N8 Y) G. y
            之後僱主俾張form你填，上面寫住試用期三個月，) O8 T# j* ^, ?' J* C: I
            如果做唔夠3個月就唔出糧，
' Z5 `" @; `, c2 [             咁你地會點做？？

事件二不合乎勞工法例.
無論事件一還是事件二, 總而言之, 根本唔應該講大話. 今時今日好多人以為自己精甩尾, 對方唔出聲就以為搵到人笨, 呢D人根本不知天高地厚. "搏大霧"嘅心態真係越嚟越嚴重.
唔好以為暑期工就可以亂嚟. 做人應該睇長遠D, 如果事事都心存僥倖, 將來損失嘅都係自己.

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