[討論]如果見工果時有以下呢d事@@""你地會點做？

raymond302

事件一：有次你去見工，人地問你想做暑期工定長工，
% R9 u8 X( ?1 K& u/ c5 }8 e                你答長工(你本身只做暑期工)..
* ~. b4 v0 V( L8 [                之後人地話佢地只請暑期工，咁你會點樣回應佢？？3 Q. c, q- _8 s3 I* O- [
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事件二：僱主問完你想做長工定暑期工，你答長工(你本身想做暑期工)..
. a& s/ g! S7 p9 E' f                之後僱主俾張form你填，上面寫住試用期三個月，
9 U0 s: }3 Z, H# }                如果做唔夠3個月就唔出糧，) N7 d/ |2 w6 C- p, K$ J
                咁你地會點做？？
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大家討論下^^~

nicolaschun1981

i l l just go "alrite, fair enough n go --- urself!

fatfatdragon

等我試下講先,
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事件一：有次你去見工，人地問你想做暑期工定長工，
$ ^  T; u. s+ B' _                你答長工(你本身只做暑期工)..8 w" j3 ^8 A: \% D+ A5 ?
                之後人地話佢地只請暑期工，咁你會點樣回應佢？？
' M( b" h, O2 E7 t$ s) h
5 _3 \+ t7 i4 o# Y, ]8 |可以試下同面試官講, 因為現在自己冇工做, 就算臨時工都唔介意. 一般來說, 請暑期工要求會比長工低(一般比學征申請). 如果面試官唔會覺得你做做下走人, 應該都有機會攞倒份工1 p. R! l% @4 V0 z6 \. |, y

2 B+ u, p2 S- A& J$ C事件二：僱主問完你想做長工定暑期工，你答長工(你本身想做暑期工)..
4 Y  B+ X' |" ]! k- @                之後僱主俾張form你填，上面寫住試用期三個月，( z+ X3 n: n1 Y! W( G
                如果做唔夠3個月就唔出糧，6 D' p: S3 n, E6 V! A
                咁你地會點做？？4 {$ g# _' F" I; _) g" i

% P% @. i; y& r這個比較複雜. # i: A% w7 F- n% u, Q+ R
- 第一, 以我所知勞工法例喺唔可以以未夠3個月而唔出糧比僱員(當然僱員要真喺返足工)
. ]# i& t/ M0 v5 ?+ D3 |6 {最後一定可以出糧, 問題是要攪幾耐. (如果勞工法例冇這樣保障, 這更正)
: R, A% k9 J3 y# u* O" @6 I: H, B3 F假如一定有效,
/ _1 U& M" J% l; w3 S8 w1 Y- 最好要睇這份工是唔喺大機構, 或者公司喺唔喺搵人笨公司, 確定後可以試下照填form, 然後幾天後(最好在上班前), 問她可不可以轉回暑期工. (可能未必接受, 5/5波).2 B: S8 N5 x) Q* Z! D) w& e+ T, E6 M
- 最後一種選擇, 就是唔填並老實講考慮下都是做暑期工先(可以走都得), 但是更有可能馬上冇咗份工( E3 g! Z: R: E+ C' ~* y" H, X

# Q7 ~7 Q$ U. ?最後有些補充, 有兩個前題有問題.$ q; v- B! ^+ Y) n0 b: l% T2 q
1. 去見工前, 點解唔攪清楚想請長工定暑期工, 要後面估估下. (該打!)
" X( U3 i7 w0 K$ Q2. 在一開始時有冇必要講大話, 未講前可以問清楚. 何必要騙人, 又要一個大話接一個大話跟下去. (更該打!)

Gretzky

Originally posted by nicolaschun1981 at 2005-6-29 07:41 PM:
8 `) J* W  O; m* s& J+ R8 vi l l just go "alrite, fair enough n go --- urself!

% w' L/ w8 v" p: ]7 K% I) I; o' f4 Q% g1 C. d
What a good example of how not to answer job interview questions!
9 N9 R& e/ I( ]/ N: p
) t; c! t3 y$ u7 [. \fatfatdragon, 好一個reply!
+ e8 c& e8 A" C) o( U! W- I3 C. Y
[ Last edited by Gretzky on 2005-6-30 at 05:38 AM ]

RyuII

可能你覺得做唔夠三個月唔出糧呢招好狗, 但你都要知道請一個新人其實等於一項投資, 如果人地已做到咁明係需要一個長工, 咁就冇為因為賺o個少少錢而令人地增添麻煩

rest365days

Originally posted by raymond302 at 2005-6-29 07:23 PM:  h, _9 I- Q2 v" f# g
事件一：有次你去見工，人地問你想做暑期工定長工，/ ^" p+ J& S. k
                你答長工(你本身只做暑期工)..6 e- U: B* d. I
                之後人地話佢地只請暑期工，咁你會點樣回應佢？？
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+ B: w: L. `( p# z事件二：僱主問完你想做長工定暑期工，你答長工(你本身想做暑期工)..
. J) }7 h! F: |  o2 k& e7 I4 ^' }                之後僱主俾張form你填，上面寫住試用期三個月，0 a6 k: B5 K. j
                如果做唔夠3個月就唔出糧，# _, u- j% O6 a( t6 m3 d
                咁你地會點做？？

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事件二不合乎勞工法例.
9 p- {: _3 A9 {無論事件一還是事件二, 總而言之, 根本唔應該講大話.  今時今日好多人以為自己精甩尾, 對方唔出聲就以為搵到人笨, 呢D人根本不知天高地厚.  "搏大霧"嘅心態真係越嚟越嚴重." \( K$ }0 X" T6 s" G
唔好以為暑期工就可以亂嚟.  做人應該睇長遠D, 如果事事都心存僥倖, 將來損失嘅都係自己.