[討論]如果見工果時有以下呢d事@@""你地會點做？

raymond302

事件一：有次你去見工，人地問你想做暑期工定長工，- t5 `7 ~/ p' h& X
                你答長工(你本身只做暑期工)..
* R% U$ q" `' M2 z; n# t                之後人地話佢地只請暑期工，咁你會點樣回應佢？？
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事件二：僱主問完你想做長工定暑期工，你答長工(你本身想做暑期工)..
7 T+ @2 h3 P6 {8 G2 J% F                之後僱主俾張form你填，上面寫住試用期三個月，2 z8 R7 r# y, l  M; O" f1 z
                如果做唔夠3個月就唔出糧，
  _* L* s9 p% G6 p3 `: Z6 \" x                咁你地會點做？？$ u3 |' x2 h1 p/ y+ B

  I2 f3 O* g! R: W, m大家討論下^^~

nicolaschun1981

i l l just go "alrite, fair enough n go --- urself!

fatfatdragon

等我試下講先,
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事件一：有次你去見工，人地問你想做暑期工定長工，
& l: z4 N3 M2 u& c" a5 `# ^                你答長工(你本身只做暑期工)..
- K/ m5 r% d( X% D2 P                之後人地話佢地只請暑期工，咁你會點樣回應佢？？
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可以試下同面試官講, 因為現在自己冇工做, 就算臨時工都唔介意. 一般來說, 請暑期工要求會比長工低(一般比學征申請). 如果面試官唔會覺得你做做下走人, 應該都有機會攞倒份工0 p, @- B* ~* n! d; s& Q8 c
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事件二：僱主問完你想做長工定暑期工，你答長工(你本身想做暑期工)..% ?/ X; Z- r" {
                之後僱主俾張form你填，上面寫住試用期三個月，' }! Q1 v$ s; T+ \+ y" E! M
                如果做唔夠3個月就唔出糧，2 \$ }! U- Z  Z- R
                咁你地會點做？？
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這個比較複雜. % x" W" o# J  ^& L, H& X: x) e
- 第一, 以我所知勞工法例喺唔可以以未夠3個月而唔出糧比僱員(當然僱員要真喺返足工)' p/ \+ _) ^3 d& L* T% w. G
最後一定可以出糧, 問題是要攪幾耐. (如果勞工法例冇這樣保障, 這更正)
9 e# t# F! i) U( y假如一定有效,) Q5 @- |' v4 p7 z% Z' ?' X( w
- 最好要睇這份工是唔喺大機構, 或者公司喺唔喺搵人笨公司, 確定後可以試下照填form, 然後幾天後(最好在上班前), 問她可不可以轉回暑期工. (可能未必接受, 5/5波).
) P3 X, I+ k6 R3 r4 B) F* c- 最後一種選擇, 就是唔填並老實講考慮下都是做暑期工先(可以走都得), 但是更有可能馬上冇咗份工
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& Q; y7 z' @5 H6 U3 J最後有些補充, 有兩個前題有問題.
/ P, Z: V$ y+ Z1. 去見工前, 點解唔攪清楚想請長工定暑期工, 要後面估估下. (該打!)
* J$ M& v' b* c: R2. 在一開始時有冇必要講大話, 未講前可以問清楚. 何必要騙人, 又要一個大話接一個大話跟下去. (更該打!)

Gretzky

Originally posted by nicolaschun1981 at 2005-6-29 07:41 PM:
& B. ]8 D7 L6 N2 D% Q0 oi l l just go "alrite, fair enough n go --- urself!

- j! R/ X! z6 J9 f2 Y/ n' ~* P/ c
- T) U' A. b" O0 R/ o* [0 B2 B% m/ QWhat a good example of how not to answer job interview questions!4 T0 j# Y5 q3 `/ a% l5 Y
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fatfatdragon, 好一個reply!" z. n' l/ N% C
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[ Last edited by Gretzky on 2005-6-30 at 05:38 AM ]

RyuII

可能你覺得做唔夠三個月唔出糧呢招好狗, 但你都要知道請一個新人其實等於一項投資, 如果人地已做到咁明係需要一個長工, 咁就冇為因為賺o個少少錢而令人地增添麻煩

rest365days

Originally posted by raymond302 at 2005-6-29 07:23 PM:
4 A' p2 k& I( f事件一：有次你去見工，人地問你想做暑期工定長工，  i8 }8 V  y2 M: o6 C; L3 f! c/ W9 `
                你答長工(你本身只做暑期工)..
( R" q3 Q, R+ a2 x4 {                之後人地話佢地只請暑期工，咁你會點樣回應佢？？
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8 W  j5 t+ s/ s7 b: x) ~. o事件二：僱主問完你想做長工定暑期工，你答長工(你本身想做暑期工)..' @1 O( G- w, H4 {0 l
                之後僱主俾張form你填，上面寫住試用期三個月，
* }" B, ?0 a% p                如果做唔夠3個月就唔出糧，
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5 W  k6 O- Q# K4 {; n# ^) S事件二不合乎勞工法例.
* Z  B3 X0 f3 k" \2 p無論事件一還是事件二, 總而言之, 根本唔應該講大話.  今時今日好多人以為自己精甩尾, 對方唔出聲就以為搵到人笨, 呢D人根本不知天高地厚.  "搏大霧"嘅心態真係越嚟越嚴重.
5 g+ c/ {2 {4 i唔好以為暑期工就可以亂嚟.  做人應該睇長遠D, 如果事事都心存僥倖, 將來損失嘅都係自己.