冷

Originally posted by anthraxdaniel at 2005-5-16 10:13 PM:0 E( T  H" V! f; T$ [7 p2 o' ^7 W
先業?wt is the meaning

& T3 a. K1 J5 S% \: Y+ m' v) ?0 W& J# k: }3 s5 g. w
有能力溫工，! {: P) I& X! J- C/ v7 h( n
又想溫工，
( k; P2 B8 t1 I8 V6 m但又溫唔到工既人謂之失業。

冷

可以咁睇，" q: t9 v6 f. T8 W, y- b2 |# S
員工提供既勞力係一種貨品。) X" K, J. @0 `' p) ~
失業既人無人請因為人地認為佢既勞力唔抵買，$ P7 d, r/ s) z
即係請多佢一個對老細帶來既收益少於你既人工。
% Q, N$ ]4 Q9 `而造成咁既情況原因有：
" O7 A" }$ m+ P7 v$ F' ?, ?1.要求既人工太高# O* \; ?( b7 k' Z
　無論佢幫人賺到幾多，人工高過佢幫人賺既錢都係無用。5 T; P1 M. O: }: E' t/ X
2.無料
1 W+ }. ?! s/ Q1 x8 g　要求人工幾低都好，幫唔人賺錢先弊。/ L; f% G" N2 N; l( y1 O9 k3 T% x
3.唔夠人有料
# {' n4 b& y; {6 y7 [( x3 V) \0 d　好勒～你可以幫人賺到既錢係高過人工。
) A" @# M) f6 W9 s　但係根據邊際效用遞減，如果間公司已經請左好多人，; L5 O, z. U0 m& r4 c. q" r6 i/ e
　請多佢一個公司所增加既利潤可能反而少過佢既人工。
: R+ K: f7 g, c/ d; i1 h) d! c0 s3 N　但係如果佢有料過公司入面d人，炒佢無甘有料果個再請佢的話公司都有賺。
- w2 f# E4 A) X1 H　但係無人地咁有料的話人地就唔會請佢。- W* C: K: |. _+ q' c2 b# J
4.對公司造成損失
$ l7 `6 Q9 f  p& P# I　無論你幾有料，如果粗心大意搞到公司損失，
* B% @! V6 `( O3 d1 I9 I　或者人品唔好搞到人事關係差，影響整體工作效率，# D; s: v7 _, D$ \7 R8 u
　人地都唔會要佢。$ l% s( @/ u. v: r
（有d公司唔只重視錢，會重視工作氣氛，所以影響工作氣氛都可算係對公司造成損失）
: X( H+ C$ N  N; F, g1 f9 a+ T5.對老細造成損失
5 R1 B7 h8 J. Q& V　呢個唔使講，乞老細憎時都無著數。