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發表於 2007-8-11 05:26 PM
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Originally posted by coolyiceman at 2007-8-11 11:56:9 c8 Y' T( a6 U( P# [% u
出來做野係禁
4 q- r. }+ o- e! N( J3 Q個個BOSS都會計得好盡
6 t+ @, o% M% E7 e( L5 z! O! X7 f當你在這裡做得掂
# F4 s3 L( R1 V+ [/ ?1 [8 m. a: {出到去做另一間就好EASY~ ; X. M( u! l) Z7 }3 ?+ y$ `9 }, H9 p. v: D
1 j9 v- Q. w/ c* s! r
  
' b* V' s$ ^3 H+ @2 C
" P% F4 Y8 U# e" K7 M3 x同意呢。。 P0 @- c( _5 p; q
- V5 B: B$ p" [& o
出黎 “揾食” 求財唔系求氣
: O' V) y; Z/ o- O+ d
) ?4 \8 p9 N" M2 }; O“精打細算” 會唔會根本就是 老細 本色 ?
5 N- `! y1 x, E1 _ r不過。。# u. S6 n6 R, X2 p$ p2 m9 k' _
管理既野,“有因有果”
6 W7 e& q8 |! o, D' q ~有時去到0甘盡 淨系一味“渣乾”員工
, E! s# v/ a, T/ f到頭來 無人願意 為自己 工作。。。
" ^# K% [' \" {2 r3 E/ v/ _員工表現強差人意 ,結果 都系 自己 受番曬。。。
3 G1 t/ f$ |/ d" j, Y( [何必呢。。$ E# `0 l* Y; t% i& i
7 @) Q0 _6 ^ O- I) j如果 換另一個角度睇睇 又如何?
8 y; W* h2 b, m5 k7 ?你 幫得手,出過力 表現良好
2 v. O* O- D) a# ?老細 上位 (賺到錢)會唔會都會 有機會 提攜 自己 晉升 呢?
$ f, D; f% I) r8 F4 L Q肯唔肯(值唔得值得)付出 ,睇你自己點睇啦。。 |
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