又有醫護人員犯錯

shamanking19

喺北區醫院又有醫護人員出錯
3 B/ n" F8 F; j1 n$ b9 ^有一名護士去為一名癌症病人注射口服嗎啡: B; z' ?3 I1 m2 V
但家人正為病人清潔中
7 f3 `9 K1 {: k; o- u% }要求遲少少先餵食
% B( I6 ?9 k; D9 ~; r4 q* B/ W但個護士無喺支口服嗎啡貼上標籤
1 n) f! k* @! l而另一名護士再入病房時6 x' o, v/ w* a6 U4 h; N
竟然可以拎左支口服嗎啡當鹽水注入靜脈度2 s/ G$ P2 \9 Z7 ]* v# X5 h
呢啲錯都可以犯呢# E; T2 g6 H& v
乜嗎啡同鹽水係同顏色咩？. V' g6 n$ }! q% [1 e
喺呢啲不能出錯、亦都係不應出錯既地方
  A( J, m. S1 r% C! i% e+ l; {疏忽的醫護人員卻接二連三地犯錯
2 c8 s% K( g7 D佢地係唔係應該再培訓下呢？7 _4 h6 Z: \* I9 u
9 p- T  [6 x% C/ a' C
[ 本帖最後由 shamanking19 於 2009-8-28 11:13 PM 編輯 ]

chung11

是否需要再培訓 ??

誠

醫管局否認責任, 說病人之死與錯誤無關, 怎會令人相信它會有心避免錯誤發生

bobo21

再培訓嘟鬼用啦, 喱啲係責任心同有無專業態度來做事問題.

小小康

原帖由 shamanking19 於 2009-8-28 11:08 PM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif) ~- {0 _( C3 I: c. Z4 y
喺北區醫院又有醫護人員出錯; L0 V# }8 n8 W5 M5 L0 l
有一名護士去為一名癌症病人注射口服嗎啡
% ^5 V" W. a. b2 G# |但家人正為病人清潔中. z# v, N4 t( D' D3 n* s% E2 }! a: D3 I
要求遲少少先餵食  S0 D, d) ]* d; l
但個護士無喺支口服嗎啡貼上標籤
7 _8 z7 t7 e* d5 s而另一名護士再入病房時9 \( E, Z" \0 [- W7 ?
竟然可以拎左支口服嗎啡當鹽水注入靜脈度
, E1 |, O# f% r呢 ...

) W- Q5 l4 ]+ m, k
! p/ Z) m. H  q5 [& R7 Q7 G
液態嗎啡同鹽水都是無色透明的

steven999

香港d醫護人員越黎越差
; O! v4 V  X  P# y- M3 _8 A: E點算好

vv1668vv

世界上無最差既員工，只有最差既管理。) b) D9 h& m/ u# o" B

4 i8 p: d" t; y0 l7 D“責任心”？？唔系培訓就得，系從小“意識”培養！
" e9 D: Q, G% p) ^0 ~$ W3 L# S5 K* c% L
1 R+ O$ s7 \6 p) a2 h$ K; ~5 a. u. y* b8 z4 N
雙重失敗　加埋“偶然”，迅即產生喱Ｄ人為不幸。。

alienck

原帖由 vv1668vv 於 2009-8-29 12:19 AM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif
! S$ X/ }; {2 S# G% e9 S世界上無最差既員工，只有最差既管理。6 g, C" d, F- A! m1 N* p
/ w4 r, _0 ?+ s) y
“責任心”？？唔系培訓就得，系從小“意識”培養！) R- C9 Y; L9 K3 Q* z; h

4 H( {: Z' z) E, R" p) b1 ~# j6 k, Z9 h0 I. @9 b
雙重失敗　加埋“偶然”，迅即產生喱Ｄ人為不幸。。 ...

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% z' k8 N/ `+ R  K& {
當你係醫管局做細* A$ ^2 J4 b! E4 E  U0 N" Q) H
收到上司一d低能要求
( E$ W8 v; {0 a; {- ^2 n但你又只能照做時
. @* J. [0 e+ `1 W0 D( I你就知道原來出現問題並唔係因為做細果d唔能幹
+ L. m+ z' X1 v0 b! q  x只係上司太低能(例:原來二級工人做果d,要支援服務助理做,尚要話你6k人工高果d時候), J: r! Z# C# L
一片雄心壯志會被上司整到全無心機
  I5 _; [2 d# I2 A1 h7 Q6 \4 U事事都係做到"番工等放工"

lalaso

咪係囉, 今次仲搞到人地死埋

vv1668vv

原帖由 alienck 於 2009-8-29 01:30 AM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif2 H+ W" l/ {8 V: p8 {! p- l% {
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- K+ n' S* I8 l- t* p8 k; c當你係醫管局做細
# D$ K4 E0 x9 T收到上司一d低能要求! a3 ?3 Q7 u; P4 [$ M! G
但你又只能照做時  H* p% B9 E7 F: h- n
你就知道原來出現問題並唔係因為做細果d唔能幹
0 N. j  L1 O' ]% T4 P1 R7 |5 S: {只係上司太低能(例:原來二級工人做果d,要支援服務助理做,尚要話你6k人工高果d時候)
! F" P; h# U- C$ @& N. S+ b( @一片雄心壯志會被上司整 ...

& \! G: R4 u1 L  D2 u( p1 p7 d# s
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完全明白！