[討論] 你最想公司提供什麼比你 ?
近幾年, 當我參與 新員工招聘, 新員工試用期滿評核 或 員工週年工作評核都會有一個問題會問他們, 就是: [size=4][b][color=Blue]你最想公司提供些什麼給你 ?[/color][/b][/size].
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大家當中可能有些[b][color=Red]剛踏入社會工作[/color], [color=Green]工作多年[/color], 或 [color=Maroon]在不久將來就要投入社會工作[/color][/b] 的兄弟姊妹,
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你們心目中又最希望什麼呢 ? 不如大家討論一下.
(最好講下你工作咗幾耐.)lQ` W)Wxi_
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[[i] Last edited by fatfatdragon on 2005-8-9 at 12:10 PM [/i]] **** 作者被禁止或刪除 內容自動屏蔽 **** 最簡單加薪 同亨兄一樣,
[b]加薪同升職兩樣就夠啦[/b], 其他唔使客氣......4WR&V:m*kz:o`&Qp&b
:P:P:P [quote]Originally posted by [i]will213[/i] at 8/9/2005 17:16:ao-~(vw Ua+a
同亨兄一樣,m;Zes.W]~ec-_
[b]加薪同升職兩樣就夠啦[/b], 其他唔使客氣......;g5\K/R3p"A\:E&a
:P:P:P [/quote]
8z3QI Jg&D|9j7x
升職 和 培訓 , 因為我想學多d野 :D [quote]Originally posted by [i]tenmadio[/i] at 2005-8-9 06:39 PM:~fKb$r-f;gzg*d
5^1xMa:X9oX:f
升職 和 培訓 , 因為我想學多d野 :D [/quote]
你都幾充實 我講少少經驗比十大家分享:w;b8b$x4BP6_
在香港, CX*g^UlID
老員工 - 最多講升職, 加薪
新員工 - 培訓, 上司關心
在國內,
老員工 - 上司關心, 培訓
新員工 - 培訓, 多些工作上的指示
分別好大.... 最主要原因係兩地間退休制度既不同
J0? ?%l%d7H Z*Z
而且老一輩既人
依然有以往中國人既思想4m"Td[)XL)UU$z
就係為上司乜都值4f*hlQ"m;F)d
所謂士為知己者死[Q \gI$\-u"^^1wk u
錢對於佢地唔會太大concern
至於香港人/P%c,u/c]l8HF(E
不嬲都係好現實A-]N R,y XYzR
而老資歷既員工就更加嚴重
唔想進修又想有高人工R)Q{ l1x`3N2c L
但contribution又唔跟得上
只想有錢收+V:arXV3l
又唔諗下自己有無本事
如果無本事
俾你升職都無用
如果無新既contributionW(~6I#Z-l3a-f7p
憑乜野可以要求加薪?!!
TI^4d'u K#P
唔好淨係諗自己&i6E6|sU{}-o
諗下人地點睇你c-TiY%h S)c
你先會有進步C.W%|-[9ht
莫道你在選擇人
人亦能選擇你
公平 從沒半點偏心~ 加薪最好的........嘻嘻~!! 緊係升職
升職自己就會加人工
升左職就變左你管人唔係人管你 当然,升职同埋加薪是很实际的选择
但是,如果处在97金融风暴那样的情况下,我会希望公司开人的时候,别开我
这时候,你每月多少人工都不重要了,如果是失业的话,那就完全没有收入了 靚既女同事~~仲要係單身既!! 好重要架!!
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