|
     
- 帖子
- 22568
- 精華
- 0
- 威望
- 3125
- 魅力
- 375
- 讚好
- 1
- 性別
- 男
|
1#
發表於 2007-3-21 05:29 PM
| 只看該作者
麥當勞要為McJob平反
麥當勞要為McJob平反
4 }1 Y! w# `/ q9 k3 S$ K* h9 [ ` (明報) 03月 21日 星期三 10:05AM 0 I% A0 K$ _! m0 @; c' p4 l
英國 牛津 英語字典,將 McJob定義為「低薪、無聊且沒有什麼前景的工作」多年,麥當勞 決定澄清。
H- W& x2 v0 f4 @2 p
6 h1 P7 l& a& z: F4 L6 R7 g廣 告1 M+ G) ?: v' |
0 l# A, O- V: C5 ~! c6 A
- _2 w; q+ S1 O) ?, Z0 D' Z" ? X根據「金融時報」報道,McJob 一詞一九八零年代首次在美國被使用,形容速食店的低薪工作,一九九一年加拿大作家庫普蘭德在他的創作小說「X世代」,廣泛使用這個名詞;直到二零零一年三月,牛津英語字典網路版,將McJob正式編入。( A, O ^) \" u- p5 X( ^0 d
Z6 g+ q. v0 r$ e. s+ \麥當勞主管北歐地區人事的首席經理費爾赫斯特,今天接受英國廣播公司訪問指出,McJob 一詞不僅過時,而且與現實脫節,更重要的是,它侮辱了那些有才華、兢兢業業認真工作,每天提供服務給客人的工作者。" b& S- W V+ I1 e3 h( Z7 u- y
+ `/ U/ Q* M4 f K費爾赫斯特表示,「現在是牛津英語字典從新為McJob 重新定義的時候了,新的定義應該是:令人振奮、有價值,提供一輩子真正就業機會及技術的工作」。3 a3 x5 ~* E8 m" v0 j* X
9 f9 u% `9 u5 N6 N$ i) w7 s
為了證明所言不虛,麥當勞英國分公司表示,半數的主管都是從店面服務人員拔擢,四分之一的主管是女性,顯示升遷管道暢通。$ m( g; I# t# L1 {7 y& K
) `* U I, X, m* m _1 x+ Y' _
早在二零零三年當時的麥當勞執行長坎特魯普就對McJob 被貶義十分不以為然,認為牛津英語字典的定義,分明是對在餐飲業服務的人員打了一記耳光。
" U4 d3 I5 O" p% i) t) r
! I2 f) e4 e$ \/ a0 W3 q# v, u! }9 O麥當勞計劃今年以大規模的公開請願方式,要求牛津英語字典更正。
$ f- @2 J7 G& _) B) a5 Z8 k% @ X% Y* N5 S
對此牛津英語字典公司發言人表示,「我們注意語言的改變,並根據我們發現到的證據,將這些改變呈現在對字詞的定義裡」,暗指不排除為 McJob正名的可能。 |
|