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又有醫護人員犯錯

喺北區醫院又有醫護人員出錯
+ Z) l7 l5 \! Q9 R3 N有一名護士去為一名癌症病人注射口服嗎啡! J+ b% H6 [6 S; u# E
但家人正為病人清潔中
: t. J: e6 P) p- x% ]- b要求遲少少先餵食. E  F. d) C7 b% x1 G5 J0 U9 W1 S
但個護士無喺支口服嗎啡貼上標籤2 E3 V* \: j9 L
而另一名護士再入病房時8 M' ^+ B2 y3 L# u2 j4 m2 R+ k
竟然可以拎左支口服嗎啡當鹽水注入靜脈度* S6 ~3 b% |+ x3 c# x+ b! s3 ]
呢啲錯都可以犯呢  D" I! T0 _2 V# g. s0 t5 p* ^$ T2 y4 b
乜嗎啡同鹽水係同顏色咩?
5 E0 I3 e' ?! m. q$ L2 r喺呢啲不能出錯、亦都係不應出錯既地方
6 g! g8 Y2 i4 R! s疏忽的醫護人員卻接二連三地犯錯' ]% D* N7 m! C2 \
佢地係唔係應該再培訓下呢?
9 o9 @! P6 s' I
1 c. T& o# A& @4 z  z% b[ 本帖最後由 shamanking19 於 2009-8-28 11:13 PM 編輯 ]
是否需要再培訓 ??
醫管局否認責任, 說病人之死與錯誤無關, 怎會令人相信它會有心避免錯誤發生
再培訓嘟鬼用啦, 喱啲係責任心同有無專業態度來做事問題.
若不喜, 仲鬧人唔識中文, 又話係某人喎, 仲要人慎入才回喎, 邊有噤惡架.

有會員跟尾狗話, 相比之下我D所謂既HDTVCAP 質素差好多, 謹慎諗了還是唔識回??? [img]http://www.26fun.com/bbs/viewthr ... p;page=1#pid3877072[/img]

cgn
原帖由 shamanking19 於 2009-8-28 11:08 PM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif" j* p7 @" V, ^8 U4 [
喺北區醫院又有醫護人員出錯
- K# h6 E; x3 @( a! m有一名護士去為一名癌症病人注射口服嗎啡- |% t  C" B0 C9 l
但家人正為病人清潔中0 m, _1 J+ n: m: V, h- Y0 D, p. `0 I
要求遲少少先餵食
- p$ {0 Z# b! B& g但個護士無喺支口服嗎啡貼上標籤
: j# {% A* E- Q而另一名護士再入病房時
6 S/ \0 t4 Y3 i0 X. E# j竟然可以拎左支口服嗎啡當鹽水注入靜脈度4 j) j* H# ]2 j4 A7 s2 z8 {
呢 ...
+ P2 N* v6 g3 B; P  {2 _+ i6 _: y, I9 `
" X, g2 r& n4 J. X  H! u
液態嗎啡同鹽水都是無色透明的
香港d醫護人員越黎越差$ \7 d3 s2 M3 F# P# P
點算好
世界上無最差既員工,只有最差既管理。
( B- ?" E1 k; m$ G+ m+ r) n0 R$ [; Y  E# U' X- ^8 [$ q
“責任心”??唔系培訓就得,系從小“意識”培養!6 l2 c. k; T# Y6 K4 k  o

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雙重失敗 加埋“偶然”,迅即產生喱D人為不幸。。
原帖由 vv1668vv 於 2009-8-29 12:19 AM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif
2 s3 A: S9 b* h" i4 h  d: f6 g世界上無最差既員工,只有最差既管理。
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* F; q0 D+ y( G8 z1 d( R“責任心”??唔系培訓就得,系從小“意識”培養!6 {- d  K- z( \: ?  a/ Q" h5 q
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7 {8 r9 h; b0 g0 n( L! ?: I0 J雙重失敗 加埋“偶然”,迅即產生喱D人為不幸。。 ...
+ c. E, p( S/ `4 q: F7 |' T4 C- X9 X" ^5 Q" Y/ j( _" W9 K: a
當你係醫管局做細
; @1 Y, H7 V" h  I7 j" D收到上司一d低能要求
3 e: ]% `$ `! m% y" H9 w7 T6 M但你又只能照做時
$ x% I8 s0 R" m9 L$ O9 w你就知道原來出現問題並唔係因為做細果d唔能幹% F: h8 M% @' O$ p0 v, ]5 y
只係上司太低能(例:原來二級工人做果d,要支援服務助理做,尚要話你6k人工高果d時候)
0 W/ k! @* }8 k' x一片雄心壯志會被上司整到全無心機
# @9 H3 {5 y: g; S+ C事事都係做到"番工等放工"
咪係囉, 今次仲搞到人地死埋
原帖由 alienck 於 2009-8-29 01:30 AM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif+ J1 B  m+ g7 \, Y$ Z* B
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當你係醫管局做細
2 G  \8 C0 C2 r2 [5 A收到上司一d低能要求5 g" U( \5 j/ V. P& v: z( c: [+ D
但你又只能照做時
, S/ j0 @, m" z% ]3 O% F# K+ g+ n你就知道原來出現問題並唔係因為做細果d唔能幹& X8 X( f, T- O3 E
只係上司太低能(例:原來二級工人做果d,要支援服務助理做,尚要話你6k人工高果d時候)( F# P* E. ?# b; Q: _1 {. O5 @
一片雄心壯志會被上司整 ...
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9 W8 I  v9 F$ `7 ]9 a! P
! E; @8 h0 [" x9 v" i完全明白!
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