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7#
發表於 2007-8-11 05:26 PM
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Originally posted by coolyiceman at 2007-8-11 11:56:
3 S- i7 u7 C e4 Q$ p/ v- v出來做野係禁, X( }8 C3 v9 w
個個BOSS都會計得好盡
1 A2 k6 d: J2 D- q0 ~9 l* Y當你在這裡做得掂* j& ~+ T3 H# e
出到去做另一間就好EASY~ # W: a( ^1 d; H n& |4 Q1 z$ R' e" r! g5 u0 A% k/ [0 Q2 T0 m- I' Z
Z7 X; k g6 b$ L( V' a4 [  6 S& c3 @/ I* W0 W% z
( Z9 t# ~! G" u; F( K% e8 }# X* g
同意呢。。
2 G. z! T, I, X' O; G! b" Q/ ^: Z( _* \; q- z& h
出黎 “揾食” 求財唔系求氣 , z( j7 f7 h }( S) [0 k% q
! w/ t1 `0 R, s* ^. }) v1 n) D“精打細算” 會唔會根本就是 老細 本色 ?
: ~: S( j1 i [3 Y5 c, P; w/ c7 n- M9 E# G不過。。
0 K2 n( T3 k# u3 ?9 u* ]管理既野,“有因有果”
" }7 q8 {% l, i3 K/ Q- k有時去到0甘盡 淨系一味“渣乾”員工 6 R. q; \2 J. `! P* g8 {; S) R* o3 }
到頭來 無人願意 為自己 工作。。。
; D3 s6 X+ F8 v- V. c員工表現強差人意 ,結果 都系 自己 受番曬。。。2 _, y7 c0 h1 U" Y- K
何必呢。。
H4 u: p' g+ R
! [" t" F, x5 l0 [5 o如果 換另一個角度睇睇 又如何?0 Q# W" @2 y: G( y: i
你 幫得手,出過力 表現良好+ |$ V1 U" t1 S7 \+ z) u9 |% t) c
老細 上位 (賺到錢)會唔會都會 有機會 提攜 自己 晉升 呢? * P+ f- G! a k- I/ y, B1 Z, W# Q
肯唔肯(值唔得值得)付出 ,睇你自己點睇啦。。 |
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