自由神

唉！而家D人真係福6 @2 o6 {! ^; [) `* S) {0 T$ P
想搵工好似我又搵唔到$ o% H4 `+ f, u( S$ x( ]
D友搵到又唔鬼認真去做8 r5 M5 i6 A7 u7 e6 X  c* L" `
世界真係出現變異！

155220

我都想搵暑假工做阿,樓主有無咩野好介紹?我成個8月都可以做。

benny1219

其實有時我覺得有些公司本身內部文化都有極嚴重問題
5 w# o4 B" ^; C' T, x6 o1 y' |* Q. j7 d4 `* c2 \& U/ a6 o
尤其時做得久的人 好似唔使做 下下都叫新人做晒 # r! [6 o1 D; O1 J; X6 Z6 G# ?) b& r
/ h% w1 X* I% p- G- f: A) \0 U
辦公室政治文化足以毀滅一間公司

makin

我唔會叫人入去我公司做..因為唔係太好做..9 ]7 S) s/ n7 e$ [3 h- o  n
我都覺得我公司都有好多問題..d野成日轉黎轉去..2 p3 I4 J  ?- V1 J
搞到我地成日白做..無所適從!!- o. d1 Y$ q- W( M
但係我公司係唔可以下下叫新人做..& P' y' g% ^/ c6 g% o8 `5 ^
因為全職同兼職做既野好唔同-.-"; n" u; ]- R+ |# l
雖然我唔係辦工室度做..但係感覺到d暗鬥..9 |: R$ x5 I& e' g
邊個唔鍾like邊個咁..好煩-.-

ee88ccttbb

現在有這個養懶人的綜援制度，廿零歲就伸請綜援數字節節上升，但因為要"失業"才可取綜援，那份工是過渡去取綜援的必須條件，d暑期工9 b! Z* g% \' C1 \
點會落力做野喎，祇要有個"炒"字就可取綜援那時更和味

呀俊

我都做緊暑期工..   [6 U1 i+ r& _4 K$ }7 T
我唔經唔覺都做左1個月..
/ w2 a. g/ A4 T! {- ^3 ?我個間野又無乜人走..(我個間係m記)6 Z/ i7 O* {" Q" ?) t
暑假..邊個唔想hea..好心佢地想hea就咪搵工.

wind69

不過話分兩頭wor....僱主決定聘請暑期工，現實就係可以支付較少的工資，而風險就係容易碰到d缺乏責任感ge人。不過咁又唔怪得佢地，因為學校根本無教過咩係責任同承擔。 . \# d) n/ F6 ?2 Z
僱主要這樣控制工資成本，就要承受風險，不知所謂又如何？可以叫其他"知所謂"ge主動帶下d新人！最緊要就係"平"！大家辛苦d..幫幫手ok? : X& r4 a* V( z( W+ ]' D3 e; A' r
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當然香港亦有好多老闆相當"唔識撈"，完全不近人情，情願多付工資，也不願"幫補"一下年輕人就是。

benny1219

原帖由 wind69 於 2008-7-28 12:40 AM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif! c5 N' `* p6 B" f- o. F* ~
不過話分兩頭wor....僱主決定聘請暑期工，現實就係可以支付較少的工資，而風險就係容易碰到d缺乏責任感ge人。不過咁又唔怪得佢地，因為學校根本無教過咩係責任同承擔。
9 u! U" m9 B9 `$ d- r僱主要這樣控制工資成本，就要承受風險，不知所謂又如 ...

4 h3 d) |" \6 W0 M* [- W. [關於暑期工! T2 l% X2 I6 A+ v) ?
年年暑假一完 勞工署都好忙下
9 ?( c: A  M- ^( O& p因為實有公司走數 不過能追得番工資真係少之又少