自由神

唉！而家D人真係福. x  K4 n; w4 R( h0 s
想搵工好似我又搵唔到
* H/ U' b9 D/ u+ |3 wD友搵到又唔鬼認真去做, V8 R5 m- l9 R0 X8 {3 t8 i
世界真係出現變異！

155220

我都想搵暑假工做阿,樓主有無咩野好介紹?我成個8月都可以做。

benny1219

其實有時我覺得有些公司本身內部文化都有極嚴重問題' F  u2 i( B' ~# m, V( X6 j
5 c: m- R! O5 Y) r) g" Z0 ]3 Y2 R3 g+ \
尤其時做得久的人 好似唔使做 下下都叫新人做晒 & e" ^3 \  \3 L' j2 E  U6 N8 S

. S6 p' z2 }# g! n& G' g辦公室政治文化足以毀滅一間公司

makin

我唔會叫人入去我公司做..因為唔係太好做..
6 m: W$ v, W7 Z1 s& B, {! A我都覺得我公司都有好多問題..d野成日轉黎轉去..
: x% t2 R) r. ~搞到我地成日白做..無所適從!!# f  `$ x: C4 [7 l0 V7 `0 Q- d
但係我公司係唔可以下下叫新人做..3 z# j: _6 O. F* P2 E- A
因為全職同兼職做既野好唔同-.-"
; [3 _' p9 @' {( G1 r雖然我唔係辦工室度做..但係感覺到d暗鬥..
6 B/ M' v- y% O( D, Q3 n8 s邊個唔鍾like邊個咁..好煩-.-

ee88ccttbb

現在有這個養懶人的綜援制度，廿零歲就伸請綜援數字節節上升，但因為要"失業"才可取綜援，那份工是過渡去取綜援的必須條件，d暑期工
; f3 O" Y  m2 |5 f$ G' [點會落力做野喎，祇要有個"炒"字就可取綜援那時更和味

呀俊

我都做緊暑期工..
8 o: n, A" W( Y我唔經唔覺都做左1個月..
! q- ~1 H% Q0 r. k0 U& Z! ?& R9 K6 V我個間野又無乜人走..(我個間係m記)) f6 ~/ o" A9 I# i4 o
暑假..邊個唔想hea..好心佢地想hea就咪搵工.

wind69

不過話分兩頭wor....僱主決定聘請暑期工，現實就係可以支付較少的工資，而風險就係容易碰到d缺乏責任感ge人。不過咁又唔怪得佢地，因為學校根本無教過咩係責任同承擔。
3 m/ s$ [# p$ C: W2 P僱主要這樣控制工資成本，就要承受風險，不知所謂又如何？可以叫其他"知所謂"ge主動帶下d新人！最緊要就係"平"！大家辛苦d..幫幫手ok?   G+ {* v7 s' Y8 y
$ C9 P% P5 i) p- c3 F
當然香港亦有好多老闆相當"唔識撈"，完全不近人情，情願多付工資，也不願"幫補"一下年輕人就是。

benny1219

原帖由 wind69 於 2008-7-28 12:40 AM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif% y1 d" |* `) w
不過話分兩頭wor....僱主決定聘請暑期工，現實就係可以支付較少的工資，而風險就係容易碰到d缺乏責任感ge人。不過咁又唔怪得佢地，因為學校根本無教過咩係責任同承擔。 2 z. C: P3 q% Z! y& o- O- V( I  [
僱主要這樣控制工資成本，就要承受風險，不知所謂又如 ...

, y& f6 S% A% s7 b5 Z2 O( o
關於暑期工
: |. C6 O( n; _: D- w年年暑假一完 勞工署都好忙下. V) X3 W5 s4 R8 C* t2 x! a
因為實有公司走數 不過能追得番工資真係少之又少