[討論]如果見工果時有以下呢d事@@""你地會點做？

raymond302

事件一：有次你去見工，人地問你想做暑期工定長工，. s  y9 a1 |: |8 n
                你答長工(你本身只做暑期工)..' w) v: W" j& v$ Y# a- J
                之後人地話佢地只請暑期工，咁你會點樣回應佢？？* ^5 ^+ x6 s# U0 w
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事件二：僱主問完你想做長工定暑期工，你答長工(你本身想做暑期工)..# H8 z; _  R) P
                之後僱主俾張form你填，上面寫住試用期三個月，, V4 ~& V$ V, g4 k& v
                如果做唔夠3個月就唔出糧，
! ^4 m+ D, I, K4 I4 Y                咁你地會點做？？
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大家討論下^^~

nicolaschun1981

i l l just go "alrite, fair enough n go --- urself!

fatfatdragon

等我試下講先, 4 h4 K# U( G% U8 m% I% ]

1 L3 l9 a5 b. C- z事件一：有次你去見工，人地問你想做暑期工定長工，
$ F' z& A' C2 T; |                你答長工(你本身只做暑期工)..
3 Z$ }) J" b- V6 _; r# `$ E7 w                之後人地話佢地只請暑期工，咁你會點樣回應佢？？
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可以試下同面試官講, 因為現在自己冇工做, 就算臨時工都唔介意. 一般來說, 請暑期工要求會比長工低(一般比學征申請). 如果面試官唔會覺得你做做下走人, 應該都有機會攞倒份工% P7 v- h7 ~3 C8 Q
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事件二：僱主問完你想做長工定暑期工，你答長工(你本身想做暑期工)..3 ], N5 J% i4 {( R& h( P; N( |7 ]
                之後僱主俾張form你填，上面寫住試用期三個月，
" m8 F" ]2 y, w4 o9 G- i% W                如果做唔夠3個月就唔出糧，
4 u0 y- R; ~7 M+ b                咁你地會點做？？
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7 a  `! x9 ~6 V- u( g  D這個比較複雜.
- `$ e6 s4 i+ M3 h/ }) C: v/ p8 r8 n' F- 第一, 以我所知勞工法例喺唔可以以未夠3個月而唔出糧比僱員(當然僱員要真喺返足工)
: S. w1 R; j$ D3 B% X" L0 ~最後一定可以出糧, 問題是要攪幾耐. (如果勞工法例冇這樣保障, 這更正)
+ s$ B9 J5 ^5 e$ M- L' ~- b* L假如一定有效,1 ^! F$ T8 E& {( T" s
- 最好要睇這份工是唔喺大機構, 或者公司喺唔喺搵人笨公司, 確定後可以試下照填form, 然後幾天後(最好在上班前), 問她可不可以轉回暑期工. (可能未必接受, 5/5波).4 G) k0 H1 m, X8 F8 O0 a
- 最後一種選擇, 就是唔填並老實講考慮下都是做暑期工先(可以走都得), 但是更有可能馬上冇咗份工& r8 M8 L: D" V% G9 @

# g( G( \1 v+ O/ p  C" `最後有些補充, 有兩個前題有問題.
! j7 ~4 k# E6 J- A1. 去見工前, 點解唔攪清楚想請長工定暑期工, 要後面估估下. (該打!)
+ ^' _& X5 U  a2 B- a7 I# c2. 在一開始時有冇必要講大話, 未講前可以問清楚. 何必要騙人, 又要一個大話接一個大話跟下去. (更該打!)

Gretzky

Originally posted by nicolaschun1981 at 2005-6-29 07:41 PM:+ D( [( V3 C: Y1 ]7 b6 c# d
i l l just go "alrite, fair enough n go --- urself!

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" a7 C" S2 n9 y7 z4 |What a good example of how not to answer job interview questions!/ `& ^8 h6 H8 Y; @3 s: s" D6 T2 K

9 Z" y  Y& o6 \# W  o, ufatfatdragon, 好一個reply!- @' u- p$ `4 H2 C, y
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[ Last edited by Gretzky on 2005-6-30 at 05:38 AM ]

RyuII

可能你覺得做唔夠三個月唔出糧呢招好狗, 但你都要知道請一個新人其實等於一項投資, 如果人地已做到咁明係需要一個長工, 咁就冇為因為賺o個少少錢而令人地增添麻煩

rest365days

Originally posted by raymond302 at 2005-6-29 07:23 PM:
% K& S0 Q6 h2 b$ Y. C7 C' z事件一：有次你去見工，人地問你想做暑期工定長工，2 z& W" y/ m+ R/ E
                你答長工(你本身只做暑期工)..& a, j3 \; P8 g( E0 P: z
                之後人地話佢地只請暑期工，咁你會點樣回應佢？？) Y1 K% F& D( T! a

; l# v" [7 v* Q. Y& y7 z2 I; q# z4 X事件二：僱主問完你想做長工定暑期工，你答長工(你本身想做暑期工)..8 v+ a! u! N2 Z4 M3 R
                之後僱主俾張form你填，上面寫住試用期三個月，  D' r1 w  P8 x, o- t
                如果做唔夠3個月就唔出糧，- a7 }# d; r6 c+ ^
                咁你地會點做？？

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事件二不合乎勞工法例.
- H7 y3 z$ n! T- l, D+ v4 n無論事件一還是事件二, 總而言之, 根本唔應該講大話.  今時今日好多人以為自己精甩尾, 對方唔出聲就以為搵到人笨, 呢D人根本不知天高地厚.  "搏大霧"嘅心態真係越嚟越嚴重.
  W2 |2 \9 u5 v$ T4 `. c9 r/ W唔好以為暑期工就可以亂嚟.  做人應該睇長遠D, 如果事事都心存僥倖, 將來損失嘅都係自己.