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[討論]如果見工果時有以下呢d事@@""你地會點做?

事件一:有次你去見工,人地問你想做暑期工定長工,9 Z$ X' O/ A+ X9 F4 V! G
                你答長工(你本身只做暑期工)..! A( P' I5 |% u& p' L* K
                之後人地話佢地只請暑期工,咁你會點樣回應佢??- A) o/ M" Y: N3 n! b$ j

) f# S6 i- L- u' o  H( `0 D事件二:僱主問完你想做長工定暑期工,你答長工(你本身想做暑期工)..
1 F* n5 a# e2 `9 H, k                之後僱主俾張form你填,上面寫住試用期三個月,
5 |4 _) ^7 O& d: R                如果做唔夠3個月就唔出糧,
6 w$ k# I& ^7 H8 B! }2 d, S9 z9 T                咁你地會點做??! ]+ E% E; I3 w0 r/ g1 _

2 V. l9 Y0 W4 `6 z9 s6 e大家討論下^^~

nicolas

i l l just go "alrite, fair enough n go --- urself!
等我試下講先,
( H$ \7 M# O& Y* Y3 O# f  K. ~% E/ Y6 O& P( G# {. b
事件一:有次你去見工,人地問你想做暑期工定長工,& w- g/ q' k/ n- _4 c6 L
                你答長工(你本身只做暑期工)..
; }0 k: s; v6 H0 o; z# Z                之後人地話佢地只請暑期工,咁你會點樣回應佢??
: U- z, f! S" l; D0 a
# X0 M! F. S) Q# h0 K可以試下同面試官講, 因為現在自己冇工做, 就算臨時工都唔介意. 一般來說, 請暑期工要求會比長工低(一般比學征申請). 如果面試官唔會覺得你做做下走人, 應該都有機會攞倒份工% ^* C9 ?$ G! u; e& G' l

8 l6 _( l9 e. n! u7 ?事件二:僱主問完你想做長工定暑期工,你答長工(你本身想做暑期工)..5 i( V* L0 x4 V4 o9 o: X) v
                之後僱主俾張form你填,上面寫住試用期三個月,
; c$ C* ]4 g* W$ i                如果做唔夠3個月就唔出糧,( A( ?- R- W/ v' C  |
                咁你地會點做??
; f+ Y# `) O$ Z8 X' j
3 I$ @! ]2 a. t1 d8 B這個比較複雜. 9 {. _) R' H9 I; \
- 第一, 以我所知勞工法例喺唔可以以未夠3個月而唔出糧比僱員(當然僱員要真喺返足工)
) s( x; |  s7 @! ?, E) j" X* }( C最後一定可以出糧, 問題是要攪幾耐. (如果勞工法例冇這樣保障, 這更正)
: v3 ]4 s" {6 \8 p! P1 v4 h假如一定有效,
* `0 z- i  l7 L  N* d% u( o- 最好要睇這份工是唔喺大機構, 或者公司喺唔喺搵人笨公司, 確定後可以試下照填form, 然後幾天後(最好在上班前), 問她可不可以轉回暑期工. (可能未必接受, 5/5波).0 B: L/ u3 W0 o# O, s0 @
- 最後一種選擇, 就是唔填並老實講考慮下都是做暑期工先(可以走都得), 但是更有可能馬上冇咗份工
/ c. s' [) B3 X( O8 L& \

7 E9 H7 @. H6 R, X+ C最後有些補充, 有兩個前題有問題.
4 F2 V: a2 I' |$ c  a7 Y1. 去見工前, 點解唔攪清楚想請長工定暑期工, 要後面估估下. (該打!)
2 Q# d# ~( z* S2. 在一開始時有冇必要講大話, 未講前可以問清楚. 何必要騙人, 又要一個大話接一個大話跟下去. (更該打!)
小弟唔易做, 大佬更難當
飲茶你行先, 吹水我最叻 (好文區茶客 - 冰鮮潛龍™寫於人間死城)
Originally posted by nicolaschun1981 at 2005-6-29 07:41 PM:
( @! I/ B- R# g# o: fi l l just go "alrite, fair enough n go --- urself!
- l, y6 x/ W4 ?
1 ~. l+ O- T9 u) W7 V6 F; g
What a good example of how not to answer job interview questions!6 u9 f: I3 J6 V7 [9 \4 ?

6 c5 n3 U1 n8 E8 ~% i% z: Hfatfatdragon, 好一個reply!
" [- s& G) d% S% e/ E/ h2 A/ }: x4 n) i4 C9 @# Z. b& `! {+ Z
[ Last edited by Gretzky on 2005-6-30 at 05:38 AM ]

可能你覺得做唔夠三個月唔出糧呢招好狗, 但你都要知道請一個新人其實等於一項投資, 如果人地已做到咁明係需要一個長工, 咁就冇為因為賺o個少少錢而令人地增添麻煩
Originally posted by raymond302 at 2005-6-29 07:23 PM:7 L* w" o( J2 W- H/ E! `
事件一:有次你去見工,人地問你想做暑期工定長工,/ D3 g( g/ Y! w2 y& m7 @
                你答長工(你本身只做暑期工)..* G. z. |8 W7 l) v
                之後人地話佢地只請暑期工,咁你會點樣回應佢??/ M* m2 V( m2 r- r
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事件二:僱主問完你想做長工定暑期工,你答長工(你本身想做暑期工)..' G  ~- \3 t" ^$ y9 ^* {6 x8 A
                之後僱主俾張form你填,上面寫住試用期三個月,
1 o8 n2 v) p6 `, [4 E: S                如果做唔夠3個月就唔出糧,! a) v. P2 z/ o& N3 t4 C
                咁你地會點做??
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事件二不合乎勞工法例.) n1 V: N2 M4 I* A# Y: J
無論事件一還是事件二, 總而言之, 根本唔應該講大話.  今時今日好多人以為自己精甩尾, 對方唔出聲就以為搵到人笨, 呢D人根本不知天高地厚.  "搏大霧"嘅心態真係越嚟越嚴重.' E9 V/ `9 g3 U# H6 W3 o
唔好以為暑期工就可以亂嚟.  做人應該睇長遠D, 如果事事都心存僥倖, 將來損失嘅都係自己.
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