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標題: [討論]如果見工果時有以下呢d事@@""你地會點做？ [打印本頁]
作者: raymond302    時間: 2005-6-29 07:23 PM     標題: [討論]如果見工果時有以下呢d事@@""你地會點做？

事件一：有次你去見工，人地問你想做暑期工定長工，; _0 k3 u8 f+ U- W1 O( S
                你答長工(你本身只做暑期工)..8 D1 V4 o1 y! o- w" U/ \2 W
                之後人地話佢地只請暑期工，咁你會點樣回應佢？？; `4 ?+ K9 `; m4 I6 x

3 i- Z8 c; \( ?' Q2 ?3 B9 I事件二：僱主問完你想做長工定暑期工，你答長工(你本身想做暑期工)..- N/ m1 j$ p& @- F1 N6 z
                之後僱主俾張form你填，上面寫住試用期三個月，5 _2 U5 h2 Y: Z
                如果做唔夠3個月就唔出糧，* G" `" r$ e1 O6 i) u$ Q3 a
                咁你地會點做？？
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大家討論下^^~
作者: nicolaschun1981    時間: 2005-6-29 07:41 PM     標題: nicolas

i l l just go "alrite, fair enough n go --- urself!
作者: fatfatdragon    時間: 2005-6-30 05:06 AM

等我試下講先,
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事件一：有次你去見工，人地問你想做暑期工定長工，" @! D8 M; ~% {
                你答長工(你本身只做暑期工)..
9 A$ U4 D: l$ O! ^3 ]' l                之後人地話佢地只請暑期工，咁你會點樣回應佢？？
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可以試下同面試官講, 因為現在自己冇工做, 就算臨時工都唔介意. 一般來說, 請暑期工要求會比長工低(一般比學征申請). 如果面試官唔會覺得你做做下走人, 應該都有機會攞倒份工
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事件二：僱主問完你想做長工定暑期工，你答長工(你本身想做暑期工)..
6 ]: i1 ]( }* x" w6 J( \5 z. P                之後僱主俾張form你填，上面寫住試用期三個月，
8 O7 j7 a. w2 F; Q# _! }8 A9 j9 |( `                如果做唔夠3個月就唔出糧，* q& K7 s; A, b/ [, B6 s
                咁你地會點做？？
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# J# H% I. H5 g  [7 E& n這個比較複雜.
0 L, J( Z# U7 r- b! \" o- 第一, 以我所知勞工法例喺唔可以以未夠3個月而唔出糧比僱員(當然僱員要真喺返足工)# y- a6 S8 ?7 v3 H9 y" u' a
最後一定可以出糧, 問題是要攪幾耐. (如果勞工法例冇這樣保障, 這更正)4 `% r8 p- m+ T4 y9 j
假如一定有效,
/ |& M2 N7 f: @& ~; O- 最好要睇這份工是唔喺大機構, 或者公司喺唔喺搵人笨公司, 確定後可以試下照填form, 然後幾天後(最好在上班前), 問她可不可以轉回暑期工. (可能未必接受, 5/5波).6 |6 u$ F$ W9 W1 G
- 最後一種選擇, 就是唔填並老實講考慮下都是做暑期工先(可以走都得), 但是更有可能馬上冇咗份工2 X/ s& R. I5 B4 a  ?, v9 s. i
4 Y- p" m/ R/ _: N
最後有些補充, 有兩個前題有問題.# k$ H6 N1 N  B. {( a6 j! N! Z2 p
1. 去見工前, 點解唔攪清楚想請長工定暑期工, 要後面估估下. (該打!)
9 `! f; l/ z- }+ s2. 在一開始時有冇必要講大話, 未講前可以問清楚. 何必要騙人, 又要一個大話接一個大話跟下去. (更該打!)
作者: Gretzky    時間: 2005-6-30 05:33 AM

Originally posted by nicolaschun1981 at 2005-6-29 07:41 PM:. }$ Q, A& X. Y0 {$ O
i l l just go "alrite, fair enough n go --- urself!
0 v( [8 b" F, L
; D- [1 G) T" u" C* x3 IWhat a good example of how not to answer job interview questions!
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8 g  h) W% _4 y: k0 k" lfatfatdragon, 好一個reply!' I( e6 _" R3 ~& S8 `* |0 i5 W

- l0 W2 M: S% A# _% `[ Last edited by Gretzky on 2005-6-30 at 05:38 AM ]
作者: RyuII    時間: 2005-6-30 08:42 AM

可能你覺得做唔夠三個月唔出糧呢招好狗, 但你都要知道請一個新人其實等於一項投資, 如果人地已做到咁明係需要一個長工, 咁就冇為因為賺o個少少錢而令人地增添麻煩
作者: rest365days    時間: 2005-6-30 11:04 AM

Originally posted by raymond302 at 2005-6-29 07:23 PM:0 x8 m, [5 d( U/ R
事件一：有次你去見工，人地問你想做暑期工定長工，$ v- C, \7 o" m" q
                你答長工(你本身只做暑期工)..1 T; U' {$ J! S  y4 B. U
                之後人地話佢地只請暑期工，咁你會點樣回應佢？？
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事件二：僱主問完你想做長工定暑期工，你答長工(你本身想做暑期工)..# g6 }8 r' i  A2 R( M- X
                之後僱主俾張form你填，上面寫住試用期三個月，# P5 }5 H6 c3 v6 j3 M
                如果做唔夠3個月就唔出糧，: r2 q0 x" S2 a5 _- s) s9 b  m8 k/ ?% Q
                咁你地會點做？？
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事件二不合乎勞工法例.
# d5 H) Y& U! u9 y無論事件一還是事件二, 總而言之, 根本唔應該講大話.  今時今日好多人以為自己精甩尾, 對方唔出聲就以為搵到人笨, 呢D人根本不知天高地厚.  "搏大霧"嘅心態真係越嚟越嚴重.
9 ^) y) q  C3 d9 R) B唔好以為暑期工就可以亂嚟.  做人應該睇長遠D, 如果事事都心存僥倖, 將來損失嘅都係自己.



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