自由神

唉！而家D人真係福
0 T& z+ [' M# Z想搵工好似我又搵唔到- b7 Z" X! K" C
D友搵到又唔鬼認真去做6 L6 t' N7 n6 {4 y
世界真係出現變異！

155220

我都想搵暑假工做阿,樓主有無咩野好介紹?我成個8月都可以做。

benny1219

其實有時我覺得有些公司本身內部文化都有極嚴重問題
4 m: d7 |) ?& X4 V9 ?; b0 M2 E
  ]" ~6 m3 o, R9 \1 f% w尤其時做得久的人 好似唔使做 下下都叫新人做晒 7 ?. o, Z- i' I# q7 q) i
0 c, w% B. S5 T$ q0 @5 N% N' _3 d
辦公室政治文化足以毀滅一間公司

makin

我唔會叫人入去我公司做..因為唔係太好做..9 S( O& o6 p! O: i; c# S; t5 d
我都覺得我公司都有好多問題..d野成日轉黎轉去..* n0 i  B5 g5 {; P' @: E* p2 l, t
搞到我地成日白做..無所適從!!4 V3 O( ?. m: G) F: E5 Q- a
但係我公司係唔可以下下叫新人做..
& J" f3 E; ^6 x  s因為全職同兼職做既野好唔同-.-"& }; A2 A& N+ T7 U7 K
雖然我唔係辦工室度做..但係感覺到d暗鬥..: V8 b, t4 n/ k" d% e5 v( c
邊個唔鍾like邊個咁..好煩-.-

ee88ccttbb

現在有這個養懶人的綜援制度，廿零歲就伸請綜援數字節節上升，但因為要"失業"才可取綜援，那份工是過渡去取綜援的必須條件，d暑期工# Z+ W1 b4 C. R+ @9 `/ u' N* u' @' t" V
點會落力做野喎，祇要有個"炒"字就可取綜援那時更和味

呀俊

我都做緊暑期工.. : u4 G7 P; [& J8 G
我唔經唔覺都做左1個月..9 r' _; I- n5 z7 c: H& o
我個間野又無乜人走..(我個間係m記)3 w$ A+ s$ U+ Z/ m- s' ]: n
暑假..邊個唔想hea..好心佢地想hea就咪搵工.

wind69

不過話分兩頭wor....僱主決定聘請暑期工，現實就係可以支付較少的工資，而風險就係容易碰到d缺乏責任感ge人。不過咁又唔怪得佢地，因為學校根本無教過咩係責任同承擔。
& I4 e% }- N* f4 I6 S3 n6 A僱主要這樣控制工資成本，就要承受風險，不知所謂又如何？可以叫其他"知所謂"ge主動帶下d新人！最緊要就係"平"！大家辛苦d..幫幫手ok?
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1 N# U3 b/ v$ t4 d$ o6 I* I5 K. X當然香港亦有好多老闆相當"唔識撈"，完全不近人情，情願多付工資，也不願"幫補"一下年輕人就是。

benny1219

原帖由 wind69 於 2008-7-28 12:40 AM 發表 http://www.26fun.com/bbs/images/common/back.gif
; h4 c+ P; C* I: Q% |7 P; q: b不過話分兩頭wor....僱主決定聘請暑期工，現實就係可以支付較少的工資，而風險就係容易碰到d缺乏責任感ge人。不過咁又唔怪得佢地，因為學校根本無教過咩係責任同承擔。
. e+ k" b0 M3 H僱主要這樣控制工資成本，就要承受風險，不知所謂又如 ...

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關於暑期工+ Y( A+ e4 ]# f" W# s, F
年年暑假一完 勞工署都好忙下
6 C* p/ y4 v& h因為實有公司走數 不過能追得番工資真係少之又少