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[討論]如果見工果時有以下呢d事@@""你地會點做?

事件一:有次你去見工,人地問你想做暑期工定長工,
, {$ Y+ K) a' B+ r: l( b$ j; ?7 @                你答長工(你本身只做暑期工)..0 t, d. T1 D+ O# g
                之後人地話佢地只請暑期工,咁你會點樣回應佢??
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事件二:僱主問完你想做長工定暑期工,你答長工(你本身想做暑期工)..% y" y3 B+ D9 U! K$ _+ p
                之後僱主俾張form你填,上面寫住試用期三個月,) o; t* E: v5 R: O/ B
                如果做唔夠3個月就唔出糧,8 K% b1 ?. p+ `# L& G9 ^+ z! b; L  O
                咁你地會點做??
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: [$ j2 X7 f7 b3 D- g2 ?: N大家討論下^^~

nicolas

i l l just go "alrite, fair enough n go --- urself!
等我試下講先,
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2 B8 H# r( K! z+ \事件一:有次你去見工,人地問你想做暑期工定長工,
8 n% s" L7 ]2 A; W                你答長工(你本身只做暑期工)..: H3 z0 m1 J/ C' a7 W8 v9 n
                之後人地話佢地只請暑期工,咁你會點樣回應佢??
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) V0 O2 |, \4 w可以試下同面試官講, 因為現在自己冇工做, 就算臨時工都唔介意. 一般來說, 請暑期工要求會比長工低(一般比學征申請). 如果面試官唔會覺得你做做下走人, 應該都有機會攞倒份工2 g. `! Y- A# [  n, c& M
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事件二:僱主問完你想做長工定暑期工,你答長工(你本身想做暑期工)..( s) v8 x# {  H
                之後僱主俾張form你填,上面寫住試用期三個月,) O2 [: G% V0 m
                如果做唔夠3個月就唔出糧,
+ X& {3 b. z7 S/ n- ?" C! T                咁你地會點做??+ }, e+ i, {" Q1 l0 v
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這個比較複雜.
0 ^8 g2 `" T" A: w1 e, h" m9 M- 第一, 以我所知勞工法例喺唔可以以未夠3個月而唔出糧比僱員(當然僱員要真喺返足工)
$ j4 G5 s  ]1 L8 ]! t最後一定可以出糧, 問題是要攪幾耐. (如果勞工法例冇這樣保障, 這更正)" B  P. o( k0 |0 p
假如一定有效," v( O  W7 u- Y
- 最好要睇這份工是唔喺大機構, 或者公司喺唔喺搵人笨公司, 確定後可以試下照填form, 然後幾天後(最好在上班前), 問她可不可以轉回暑期工. (可能未必接受, 5/5波)., O. C' ?9 z% c' [& b9 z) q( U
- 最後一種選擇, 就是唔填並老實講考慮下都是做暑期工先(可以走都得), 但是更有可能馬上冇咗份工

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& ?. b8 V7 X  p& {/ u最後有些補充, 有兩個前題有問題.
2 D. _( J3 B7 n# A1. 去見工前, 點解唔攪清楚想請長工定暑期工, 要後面估估下. (該打!)
5 M3 V* \: n" {0 d* l; d( E7 w! f2. 在一開始時有冇必要講大話, 未講前可以問清楚. 何必要騙人, 又要一個大話接一個大話跟下去. (更該打!)
小弟唔易做, 大佬更難當
飲茶你行先, 吹水我最叻 (好文區茶客 - 冰鮮潛龍™寫於人間死城)
Originally posted by nicolaschun1981 at 2005-6-29 07:41 PM:
' h1 i, {+ T1 K6 K! e7 Mi l l just go "alrite, fair enough n go --- urself!
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: ^& z, B: a7 C3 A3 k0 W& j4 i! eWhat a good example of how not to answer job interview questions!' P9 T- J9 c3 w5 r
; S/ W$ z1 t: l
fatfatdragon, 好一個reply!, U7 y/ e7 \) K2 Z; ~
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[ Last edited by Gretzky on 2005-6-30 at 05:38 AM ]

可能你覺得做唔夠三個月唔出糧呢招好狗, 但你都要知道請一個新人其實等於一項投資, 如果人地已做到咁明係需要一個長工, 咁就冇為因為賺o個少少錢而令人地增添麻煩
Originally posted by raymond302 at 2005-6-29 07:23 PM:: l& q0 V* P3 P
事件一:有次你去見工,人地問你想做暑期工定長工,1 _3 s$ f; ~7 j4 N: [7 l! b* }
                你答長工(你本身只做暑期工)..% ^* k# f% |# ^$ q: V0 ~
                之後人地話佢地只請暑期工,咁你會點樣回應佢??( O  n" ?) Y$ y4 V3 v$ Z
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事件二:僱主問完你想做長工定暑期工,你答長工(你本身想做暑期工)..( x0 b* V7 Q9 h
                之後僱主俾張form你填,上面寫住試用期三個月,- ]3 D- k6 S: t4 e1 E3 r
                如果做唔夠3個月就唔出糧,
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事件二不合乎勞工法例.0 Z. b# g" P" T. w! b$ C* D
無論事件一還是事件二, 總而言之, 根本唔應該講大話.  今時今日好多人以為自己精甩尾, 對方唔出聲就以為搵到人笨, 呢D人根本不知天高地厚.  "搏大霧"嘅心態真係越嚟越嚴重.
2 F3 ~# T: ~  s唔好以為暑期工就可以亂嚟.  做人應該睇長遠D, 如果事事都心存僥倖, 將來損失嘅都係自己.
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