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等我試下講先, 4 B2 `% k. O- b' Y/ C* \* d5 K

: V( ~* w, x* ?/ k' z) J0 [; N. A8 [% Q事件一：有次你去見工，人地問你想做暑期工定長工，
& r; R* L" o. _# P4 d" o$ j! M                你答長工(你本身只做暑期工)..5 |5 B1 p) \* U. y1 c
                之後人地話佢地只請暑期工，咁你會點樣回應佢？？/ K+ T" j0 ^3 D2 l& R
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可以試下同面試官講, 因為現在自己冇工做, 就算臨時工都唔介意. 一般來說, 請暑期工要求會比長工低(一般比學征申請). 如果面試官唔會覺得你做做下走人, 應該都有機會攞倒份工" T1 M* |, b8 X+ v+ `& d
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事件二：僱主問完你想做長工定暑期工，你答長工(你本身想做暑期工)..) e) B6 L; @1 {0 }, @! ~
                之後僱主俾張form你填，上面寫住試用期三個月，/ s* X2 t' @) |
                如果做唔夠3個月就唔出糧，
" f$ J* w" j  y, ~                咁你地會點做？？- R4 t7 ?9 `8 d# _

, }! `- j; P1 E. n& s. }8 R* {3 b這個比較複雜. 9 I' o) |2 g. e. Y) W# M
- 第一, 以我所知勞工法例喺唔可以以未夠3個月而唔出糧比僱員(當然僱員要真喺返足工)
# W. F# i; z* Q1 g! @- a最後一定可以出糧, 問題是要攪幾耐. (如果勞工法例冇這樣保障, 這更正)0 N) }" S% r% J5 {# Z' H) w& S
假如一定有效,
) `- ]  O" s! s+ W+ E2 ]9 Z- 最好要睇這份工是唔喺大機構, 或者公司喺唔喺搵人笨公司, 確定後可以試下照填form, 然後幾天後(最好在上班前), 問她可不可以轉回暑期工. (可能未必接受, 5/5波).
! f4 S5 R7 ?) m* y5 ]+ D4 Z- 最後一種選擇, 就是唔填並老實講考慮下都是做暑期工先(可以走都得), 但是更有可能馬上冇咗份工
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) Z( r0 Z0 a3 x7 |6 u最後有些補充, 有兩個前題有問題.! ^! V1 B/ |: Y! U4 s
1. 去見工前, 點解唔攪清楚想請長工定暑期工, 要後面估估下. (該打!)3 \0 c; D3 \2 p8 W$ ]
2. 在一開始時有冇必要講大話, 未講前可以問清楚. 何必要騙人, 又要一個大話接一個大話跟下去. (更該打!)